Докладная на ученика о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам

Докладная на ученика о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам

Докладная на ученика о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Докладная на ученика о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Учитель – предметник (название предмета): Ф.И.О. учителя Директору (полное название школы) Ф.И.О. директора Ф.И.О. учителя, предмет объяснительная. (Ф.И. учащейся) не успевает по биологии во III четверти в 10 классе. Образовательный уровень невысокий. Пришла в 10 класс из колледжа.

Привлечь к труду после уроков хулигана нельзя, пожаловаться некому (позиция администрации — это ваши проблемы как учителя, что в институте педагогику с психологией не проходили? Позиция многих родителей — мой ребенок вам нагрубил, значит, вы сами это заслужили).

Возможно, вам также пригодятся образцы докладных записок, написанных по другим поводам:

  • Об оскорблении на рабочем месте – образец;
  • О невыполнении трудовых обязанностей – образец;
  • Об отсутствии на рабочем месте – образец;
  • О нарушении трудовой дисциплины — образец.

Докладная на ученика за пропуски уроков образец

Не выполняет не только устные, но и письменные задания по предмету. На уроках не работает. Все зачеты, контрольные работы, тестовые задания выполняла на оценку «неудовлетворительно».

Поэтому у него большие пробелы по предмету (указать предмет). А когда бывал на уроках, то классную работу выполнял на листочках, так как не носил в школу учебники, тетради и школьные принадлежности.

Если между учеником и учителем возник конфликт, который не может быть урегулирован его участниками, то учитель может написать докладную записку на ученика (если его хамское поведение является причиной конфликта). Докладная записка направляется руководству учебного заведения для рассмотрения данного вопроса и принятия каких-либо мер.

Докладная на имя директора о неподготовленности учащегося

Образец докладной на ученика о плохом поведении Образец характеристики предназначен для классных руководителей. Характеристика ученика состоящего на внутришкольном учете; 2 класс. В характеристике указаны трудности в обучении и поведении ребенка.

Здесь обрисовывается конкретная ситуация и перечисляются факты. Затем довольно доходчиво рекомендуется высказать собственное мнение по поводу происходящего.

Деловая бумага в виде докладной записки носит информативно-рекомендательный характер. Она предоставляется непосредственному начальнику либо руководителю организации.

Хотя сильно ли нам повредил родительский ремень, применённый за дело? Зато знали, что так делать нельзя. Учитель стал практически бесправным, ученики пользуются этим,а родители считают, что учитель должен «справляться». Ребёнок может заявиться пьяным в класс, не выполнять задания, мешать другим учащимся.

Справа вверху следует расположить информацию об адресате записки. Чуть ниже с красной строки большими буквами прописывается наименование документа и его номер, а также место составления.

Последовал категорический отказ. Образец докладной на ученика о плохом поведении образец Образец характеристики «трудного» ребёнка.Обычно целью ее написания является желание побудить руководителя принять некое решение. Данное решение оформляется в виде резолюции руководителя. Но иногда докладная записка может быть просто информационного характера.

Учитель стал практически бесправным, ученики пользуются этим,а родители считают, что учитель должен «справляться».

Внимание Второй этап конкурса состоится 14 мая в 14.00 в строении 1А.С красной строки: Бригадир – подпись – Семенов С.А. Докладная записка на ученика Докладная записка может служить мерой воздействия на ученика, если иные воспитательные приемы не работают. Тогда учителем составляется докладная записка директору или завучу.

Школа начала 21 века свела к минимуму возможные действия учителя по отношению к ученику с целю воспитания. Если раньше можно было хлопнуть линейкой или выгнать ученика из класса, то сейчас ничего такого учитель делать не вправе. Хотя сильно ли нам повредил родительский ремень, применённый за дело? Зато знали, что так делать нельзя.

Докладная записка всегда пишется вышестоящему начальству. Если записка передается равнозначному по должности коллеге, то ее именуют служебной.

В каких случаях пишут докладную? Если вы в школе столкнулись с:

  • нарушением дисциплины в классе;
  • непосещением занятий одним или несколькими учащимися по неуважительной причине;
  • неоднократными опозданиями на уроки;
  • несоблюдением устава школы;
  • появлением ребенка в школе в состоянии наркотического или алкогольного опьянения и пр. (в таких случаях могут вызвать полицию);
  • оскорблением в ваш адрес;
  • дракой;
  • неуспеваемостью ребенка по предмету (невозможностью выставить положительную оценку)
  • и т.д.

Докладная записка всегда пишется вышестоящему начальству. Если записка передается равнозначному по должности коллеге, то ее именуют служебной.

Данное обстоятельство не позволяет выполнять поставленные Вами задачи по ведению документации.Прошу Вас рассмотреть вопрос о замене вышедшего из строя картриджа на новый.Внизу – сведения об адресате и его подпись: заместитель начальника отдела – подпись – Власов Д.И.

Докладная на ученика плохого поведения

В связи свыше сказанным приходилось беседовать с подростком, старшим братом и классным руководителем о его нежелании учиться, не выполнении домашних заданий по биологии. Но положительного результата не наблюдалось.

Он каждый раз давал обещания, но о которых быстро забывал.

Планирую продолжить работу с подростком по закреплению пройденного материала, усилить контроль за выполнением домашних заданий, работе ученика на уроке и индивидуально.

Документ адресуется руководству школы (директор, завуч) – его ФИО и точная формулировка должность в родительном падеже пишется в правом верхнем углу.

Докладная от учителя на ученика директору школы » Техосмотр, ПТС, СТС » Докладная записка на ученика о нарушении дисциплины. Докладная от учителя на ученика директору школы Ф.И.О. директора ФИО. учителя, предмет объяснительная. (Ф.И. учащегося) не успевает по предмету, например, по биологии вIII четверти в 8 классе.

Факт информирования директора делает благоразумными многих детей, а родителей заставляет принять участие в решении проблем. У руководителя есть больше, чем у обычного учителя рычагов влияния на проблему.

Докладная на ученика плохого поведения проигнорировала

Чаще всего докладную на плохого ученика подает классный руководитель. Хорошо зная ребенка, он может оценить ситуацию в целом, понять являются ли нарушения систематическими или необычное поведение спровоцировано какими-то экстремальными обстоятельствами.

Документ адресуется руководству школы (директор, завуч) – его ФИО и точная формулировка должность в родительном падеже пишется в правом верхнем углу. Ниже указывается должность и ФИО лица, от которого она пишется.

Полагаю что Вы как руководитель учебного заведения не должны оставлять подобные факты без внимания, тем более что ранее мной уже подавались докладные в отношении этого ученика, которые были оставлены вами бехз рассмотрения.

Деловая бумага в виде докладной записки носит информативно-рекомендательный характер. Она предоставляется непосредственному начальнику либо руководителю организации. Докладная записка может быть составлена по заданию руководства и по инициативе сотрудника.

Что касается тематики докладных, то она может быть различной: от разового предоставления сведений до периодической отчетности.

Он не должен содержать эмоциональных высказываний и художественных описаний ситуации. Его форма – четкость, краткость и последовательность изложения. И главное для документа – достоверность и факты, а не ваше личное мнение.

Из характеристики 1 класса девочка своенравна, капризна, не всегда занимается в полную силу. За время обучения показала средние способности. Труднее девочке даются математика, английский язык. Особая сложность возникает с задачами. Техника чтения выше нормы.

Но если таковые отсутствуют, то, к примеру, рассмотрим, как написать докладную на ученика Инструкция 1 Сформулируйте причину, по которой вы пишете докладную. Оцените, действительно ли речь идет о серьезных нарушениях дисциплины или просто о неординарном поведении.

В конце урока сделала запись в дневнике о том, что нужна тетрадь. Ученик вышел из класса после звонка вместе с другими учениками.

Остальные элементы – название документа, данные адресата, текст докладной, подпись автора – оформляются так же, как и во внутренней докладной.

В случае, если докладная записка передается между работниками внутри одной организацией, она имеет внутренний характер. Однако, часто она может быть направлена в вышестоящие инстанции, в этом случае она составляется от руководителя организации и носит внешний характер.

К примеру, это могут быть множественные прогулы ответственного лица или наплевательское отношение к выполнению плановых показателей, что, естественно, может негативно отразиться на результатах работы всего предприятия. В целом, документ призван стать сигналом к изменению внутренней политики, которую реализует в данный момент руководство.

Как грамотно составить докладную записку на ученика образец

Документ адресуется руководству школы (директор, завуч) – его ФИО и точная формулировка должность в родительном падеже пишется в правом верхнем углу. Ниже указывается должность и ФИО лица, от которого она пишется.

По центру пишется название документа.
Докладная записка на ученика.Докладная записка может служить мерой воздействия на ученика, если иные воспитательные приемы не работают.

Чтобы правильно написать докладную, необходимо использовать служебно-деловой язык переписки.

Свидетельство о регистрации СМИ: Эл №ФС77-41726 от 20.08.2010 г. Выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.

Учитель часто пытается найти образец докладной, но каждая проблема по-своему уникальна, формулировать ее нужно самостоятельно. Ориентироваться можно только на форму изложения. Один из примеров представлен ниже.

Докладная записка – это документ информационного характера, который пишется работником вышестоящему руководству или в вышестоящие инстанции с целью сообщить какую-либо информацию, высказать свои предложения идеи, просьбы.

Образец докладная на ученика о плохом поведении Пришлось сделать замечание. В конце урока сделала запись в дневнике о том, что нужна тетрадь.

Постоянно нарушает дисциплину. Каждый урок кричит, разговаривает, хохочет, орт, выкрикивает неприятные для окружающих слова, создат шум любыми средствами. Своим поведением старается привлечь к себе внимание других детей.

Источник: https://karavella76.ru/zakonodatelstvo/8111-dokladnaya-na-uchenika-o-agressivnom-povedenii-po-otnosheniyu-k-odnoklassnikam.html

Докладная на агрессивное поведение ученика

Докладная на ученика о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам

В суд могут обратиться как пострадавшие сторонние граждане, которые подверглись оскорблению¸ так и непосредственно сотрудники данной организации.

Как документально оформить приём товара? Правила составления и простой образец акта приёма-передачи товара смотрите по ссылке.

Также единственным выходом для сотрудников является обращение в суд в том случае, когда грубое и некорректное поведение позволил себе руководитель организации.

В любом случае, в настоящее время все больше компаний стали обращать внимание именно на эту часть общения сотрудников, как на важную составляющую делового имиджа предприятия.

Как отразить хозяйственные операции в бухучёте? Подробная информация есть в данной публикации.

Хотя здесь тоже не следует увлекаться и зажимать работников в тесные рамки.

Lic-r.ru

Недопустимо искажение действительности и высказывание домыслов, которые не подкрепляются доказательной базой. Документ размещается на листке формата А4 с обязательным указанием в верхнем левом углу наименования подразделения. Справа вверху следует расположить информацию об адресате записки.

Чуть ниже с красной строки большими буквами прописывается наименование документа и его номер, а также место составления.

Докладная от учителя на ученика директору школы

В каких случаях пишут докладную? Если вы в школе столкнулись с:

  • нарушением дисциплины в классе;
  • непосещением занятий одним или несколькими учащимися по неуважительной причине;
  • неоднократными опозданиями на уроки;
  • несоблюдением устава школы;
  • появлением ребенка в школе в состоянии наркотического или алкогольного опьянения и пр.

Докладная на ученика о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам

Он не должен содержать эмоциональных высказываний и художественных описаний ситуации. Его форма – четкость, краткость и последовательность изложения. И главное для документа – достоверность и факты, а не ваше личное мнение.

Нельзя писать докладную под воздействием эмоций!

В делопроизводстве вашей организации наверняка есть унифицированные формы документов, образцы деловой переписки, которые можете использовать в качестве наглядного примера. Но если таковые отсутствуют, то, к примеру, рассмотрим, как написать докладную на ученика:

«О необходимости перевода учащегося.

В соответствии с Вашим распоряжением о создании психологического комфорта среди учащихся мною, классным руководителем 5 «В» класса Шубиной Еленой Викторовной, проведен ряд воспитательных мероприятий. В результате обстановка в коллективе класса значительно улучшилась.

В данной статье предлагаем скачать образец докладной записки на ученика за хамское поведение.

Если между учеником и учителем возник конфликт, который не может быть урегулирован его участниками, то учитель может написать докладную записку на ученика (если его хамское поведение является причиной конфликта).

Докладная записка направляется руководству учебного заведения для рассмотрения данного вопроса и принятия каких-либо мер. Докладная записка всегда пишется вышестоящему начальству.

Если записка передается равнозначному по должности коллеге, то ее именуют служебной.

Как написать докладную записку правильно

Кроме того, студентка Никифорова была своевременно поставлена в известность о последствиях такого отношения, но никаких усилий к выправлению ситуации не приложила. Прошу вас издать приказ об отчислении Никифоровй А.

Информирует о факте отсутствия сотрудника на рабочем месте в течение всего рабочего дня либо значительной его части и содержит просьбу о привлечении его к дисциплинарной ответственности.

1 образец Докладная записка на сотрудника за оскорбление

Информирует об оскорбительном поведении должностного лица на рабочем месте и содержит просьбу о принятии мер по недопущению такого поведения в будущем.

1 образец Докладная записка о невыполнении должностных обязанностей

Информирует о невыполнении или ненадлежащем исполнении сотрудником своих трудовых обязанностей и содержит просьбу о привлечении его к дисциплинарной ответственности.

Как написать докладную записку?

Для донесения определенного вида информации до руководящего состава организации составляется докладная записка.

Родителям дозвониться не могу. Помогите грамотно оформить докладную записку директору.

Виктория Дымова Сотрудник поддержки Правовед.ru Попробуйте посмотреть здесь:

  • Как написать докладную записку?
  • Как оформить докладную записку об устранении замечаний, полученных в ходе внутренней проверки?

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линиюдля Москвы и Московской области: 8 499 705-84-25 Свободных юристов на линии: 7 Ответы юристов (1)

  • Все услуги юристов в Москве Оскорбление чувств верующих Москва от 5000 руб.

Докладная записка на ученика за хамское поведение

Ученику необходимо ощущать свою интеллектуальную состоятельность (а не слушать в свой адрес комментарии, о том какой он тупой), даже если не тянет программу на «4».

Различают также докладные и объяснительные записки – вторые объясняют причины поступков и событий или разъясняют отдельные части документа.

Пример докладной записки

Классическим примером докладной записки может служить инициативный документ по поводу обеспечения рабочего процесса необходимыми предметами.

Директору ООО «Сфера».

Павлову Н.П.

Слева в верху — наименование структурного подразделения: Отдел документооборота

По центру: Докладная записка.

В правой – место: г. Москва.

Ниже — заглавие: О замене картриджа.

Довожу до Вашего сведения, что имеющийся картридж для принтера пришел в негодность в связи с превышением срока его использования.

После описания событий, важно указать действия, предпринимаемые учителем для устранения конфликтной ситуации, хорошо, если в документе будут также подтверждения того, что педагог действовал согласно статуту школы, должностной инструкции или же нормативным документам.

Это не только обезопасит работника сферы образования, но и покажет его компетентность, знание юридической базы, говоря иными словами, грамотно составленный текст докладной, как бы между строк говорит о том, что педагог знает свои права и готов их защищать.

Материал (9 класс) на тему: докладная записка

Школа начала 21 века свела к минимуму возможные действия учителя по отношению к ученику с целю воспитания.

Мама утверждает , что это нормально! спасибо!

Здравствуйте! мне нужно написать докладную на учеников, которые оскорбляют и применяют физическую силу по отношению к моему сыну

Здравствуйте! Мне нужно написать докладную на мою одноклассницу, которая проявляет кибербуллинг (а именно сочиняет про меня клевету) и всячески пытается унизить меня.Подскажите пожалуйста.

Здравствуйте, мне нужно написать какой-то документ (не знаю это заявление, докладная или др.) на ученика из класса, который травмировал моего ребенка и все время срывает уроки ( кричит, бегает по классу).

Данное обстоятельство не позволяет выполнять поставленные Вами задачи по ведению документации.

Докладная записка образец

Предложенный образец написания докладной записки поможет проинформировать начальство о результатах – в том числе промежуточных – выполнения какого-либо поручения.

Ниже по центру: Докладная записка.

Далее дата и номер: 07.05.2013

Краткое содержание: О завершении первого этапа проведения конкурса.

В рамках проведения конкурса профессионального мастерства среди молодых строителей прошел первый отборочный тур, в котором приняло участие 14 специалистов. Успешно прошли испытание 11 человек.

Подготовка

План обычно он состоит из 3 частей:

  • указание причин, фактов и событий, побудивших подготовить записку
  • ваш анализ описываемой ситуации, прогноз ее развития и способы урегулирования. Однако в случае, если вы просто информируете начальство и не хотите делиться своей точкой зрения, то этот пункт может и не писаться
  • делаете вывод и отмечаете свои пожелания действиям руководителя.

Создание текста

Чтобы правильно написать докладную, необходимо использовать служебно-деловой язык переписки.

  • дата – 12.12.2012 или 12 декабря 2012 года
  • номер регистрации – на одном уровне с датой
  • заголовок – «о необходимости перевода ученика» – от границы левого поля
  • непосредственно текст – шрифт Times New Roman, размер – 14, интервала – 1.5, отступ красной строки – 1.25, межстрочный интервал – 1, выравнивание – по ширине текста.
  • адресат – в правом верхнем углу в именительном падеже для организаций и в дательном – для должностных лиц
  • реквизиты и подпись исполнителя.

Теперь вы знаете, как написать докладную директору, но если вы работаете не в школе, а в другой организации, от вас все ровно потребуется строгое соблюдение правил подготовки деловых документов.

Докладная записка на сотрудника

Докладные записки могут быть информационными, инициативными и отчетными.

Главный метролог (подпись) П.К.

Желтковский Докладная записка о некорректном поведении сотрудника Данная разновидность докладной записки информирует начальство о недопустимом поведении оскорбительного характера на рабочем месте.

Кто составляет докладную записку о некорректном поведении?

Составить докладную записку о некорректном поведении сотрудника имеет право любой присутствовавший при этом сотрудник либо тот, в адрес кого данное поведение было направлено.

Расчёт алиментов от зарплаты – не самая простая процедура.

Источник: http://evabarbersop.ru/dokladnaya-na-agressivnoe-povedenie-uchenika

Докладная на ученика плохого поведения пример

Жалоба — это вариант заявления, в котором вы пишете, на что жалуетесь и просите разобраться. В этой статье мы рассмотрим, как и когда пишется жалоба на другого ребёнка.

В этой статье я писала, как быть, если ребёнка обижают в школе. Я советовала особо не прибегать к обращениям к завучу и директору школы, потому что они если и смогут помочь, то ненадолго.

Иногда всё можно разрешить вместе с классным руководителем, или он пригласит родителей другой стороны для совместной беседы. Но запомните и не повторите одну частую ошибку родителя — самому пытаться решить неприятности ребенка в школе.

Если вы вдруг решили прийти и намылить шею обидчику — срочно отбросьте эту идею.

От этого может стать только хуже для вашего сына или дочери, ведь и без того слабые позиции в классе могут привести к ещё худшим последствиям.

Да и с точки зрения закона вы будете виновным за свои действия. Если вы всё же решите исправлять ситуацию с помощью администрации школы, то придется написать заявление-жалобу , в котором вы изложите ситуацию и её точно не проигнорируют.

Но ещё раз скажу, что перед тем, как отправляться к завучу или директору с жалобой, попробуйте другие средства:. И только если всё это не помогло, обратиться за помощью в разрешении конфликта к администрации школы.

Вот теперь-то жалоба будет к месту. Если у вашего ребёнка испортили одежду, вещи — сохраните их. Это будет доказательством, чтобы вам возместили ущерб родители обидчика.

Жалоба—заявление может быть написана и в более свободной форме. Главное, указать свои контакты и последствия действий обидчика.

Так же постарайтесь убедиться, что ваш ребенок сам не провоцирует на агрессию обзывается, толкает, берет вещи без спросу и т.

Поделитесь с помощью кнопочек соцсетей и расскажите об этой статье. Буду вам очень благодарна. Вступайте в группы ВКонтакте или Одноклассниках в правой части сайта. Я принимаю политику обработки персональных данных.

На дворе май и уже несколько месяцев родители подают заявления о приёме в первый класс. В данной статье я отвечу Жалоба на ребёнка в школе: как написать и в каких случаях. Но ещё раз скажу, что перед тем, как отправляться к завучу или директору с жалобой, попробуйте другие средства: попросить помочь классного руководителя.

Он может сам поговорить с детьми или пригласить родителей обеих сторон и попытаться договориться с ними о взаимной помощи. Родители проведут беседу с ребёнком — обидчиком дома, могут обратиться к психологу и т.

Почему обращение к администрации школы не всегда эффективно для решения конфликтов между детьми? Среди них много конфликтующих, сложных, требующих особого внимания и т.

Один раз поговорит — вроде всё стихло, но потом из-за отсутствия контроля всё может начаться вновь. Придётся заново идти в администрацию; часто завуч или директор скидывают полномочия по решению конфликта на плечи классного руководителя.

Для того, чтобы все проблемы попробовал решить последний, писать заявления не надо и с ним легче связаться.

Зачем тогда идти и ждать приема у вышестоящих лиц? В каких случаях писать заявление завучу или директору на обидчика необходимо?

Источник: https://businescase.ru/administrativnoe-pravo/dokladnaya-na-uchenika-o-agressivnom-povedenii-po-otnosheniyu-k-odnoklassnikam.php

Докладная на ученика толкнул учителя

Докладная на ученика о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам

Если ученик плохо себя ведет, оскорбляет учителей, срывает уроки, нарушает дисциплину, мешает заниматься другим ученикам, то учитель этого ученика классный руководитель может написать руководству учебного заведения докладную записку. Докладная записка — это, как правило, крайняя мера.

Когда беседы учителя с учеником не помогают, вызовы родителей в школу также не меняет поведения ученика, учитель может направить вышестоящему руководству докладную записку, в которой описывается хамское поведение учащегося и высказывается просьба принять меры по улучшению поведения школьника.

Документ адресуется директору школы или завучу, их точную должность и ФИО следует указать в правом верхнем углу, ниже пишется ФИО и должность того лица, от которого пишется докладная записка.

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

Дорогие читатели! Наши статьи описывают типовые вопросы.

Если вы хотите получить ответ именно на Ваш вопрос, Вам нужна дополнительная информация или требуется решить именно Вашу проблему – ОБРАЩАЙТЕСЬ >>

Мы обязательно поможем.

Это быстро и бесплатно!

  • Докладная на имя директора о травме на уроке
  • Как написать докладную на ученика о плохом поведении образец от учителя
  • Докладная на ученика о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам
  • Докладная на имя директора школы
  • Докладная на ученика ?? о агрессивном поведении по отношению к одноклассникам
  • Докладная за ужасное поведение
  • У нас в классе неуправляемый ребенок, который всем мешает. Что делать?
  • Докладная на учителя
  • Конфликт с учителем: какие меры наказания учеников незаконны?
  • Докладная на имя директора о травме на уроке

Докладная на имя директора о травме на уроке

Как составляется докладная записка? Образец вы найдете в этой статье и всю необходимую информацию по этому вопросу. Ведь на практике не редко возникает необходимость написать докладную записку.

Итак, докладная записка адресуется руководству по выбранному вопросу с изложением выводов и предложений коммуникация по вертикали.

Обычно целью ее написания является желание побудить руководителя принять некое решение.

Данное решение оформляется в виде резолюции руководителя. Но иногда докладная записка может быть просто информационного характера.

Данный документ довольно близок по назначению к служебной записке и так же, как правило, является внутренним. В адрес вышестоящей организации обычно направляют служебное письмо на официальном бланке организации.

В начале докладной записки сообщают причины или факты по интересующему вопросу.

Далее может последовать анализ допускается пропустить эту часть. Завершают текст докладной записки изложением выводов и предложений. Если докладная записка представляется руководителю организации или его заместителю , то подписывает документ начальник структурного подразделения.

На имя начальника отдела докладную записку подписывает сотрудник этого одела. Данный документ должен включать определенный состав необходимых реквизитов.

Для понимания будет проще не перечислять их здесь по ходу текста, а ознакомиться с конкретным примером докладной записки. Образец докладной записки — пример о командировании работников на семинар.

Воронеж с Ставлю Вас в известность, что вчера Оправдательных документов, свидетельствующих об уважительности причины отсутствия, Фрегатовым Р.

В связи с допущенным нарушением, учитывая его повторный характер, предлагаю Фрегатову Р. У меня это работает.

Здравствуйте, вот такая ситуация, я была в отпуске до 15 мая, а 15 мая не вышла на работу с связи с болезнью, о чем я предупредила своё начальство, 16 мая, выйдя на работу, старшая медсестра моего отделения я работаю в больнице потребовала с меня справку за один день и пригрозила увольнением, теперь я хочу написать на неё докладную, потому что она сама в марте месяце не выходила на работу 2 дня и никакой справки при этом не приносила, подскажите как написать докладную или это будет служебной запиской?

Скорее это будет докладная записка. Но если у Вас нет оправдательного документа больничный лист, справка по поводу невыхода на работу 15 мая, то докладную записку лучше не писать.

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, что мне делать в моей ситуации. Я отработала своё дежурство 27 мая часов. Старшая мед. Месяц май по оплате получается дороже месяца июня.

Имеет ли она право так делать и как на неё составить грамотно докладную или жалобу? В данной ситуации надо написать докладную записку на имя главного врача. Опишите всю ситуацию, назвав даты и фамилии. Текст — произвольный.

Речь о том, что на пересменке утром, не выслушав, стала орать, не давала лекарства, не давала слово сказать.

И в итоге толкнула меня я нахожусь на 7 месяце беременности. Сказав, мне в спину, что славу богу, что я последнюю смену работаю.

Помогите советом, словом! Я не знаю как быть!! Я работаю в школе меньше года педагогом-психологом, сегодня получила выговор и предупреждение от директора нашей школы!! Причина: 19 мая в 14,30 отсутствовала на рабочем месте, в этот момент ученики затеяли драку, и как оказалось, это моя обязанность следить за этим классом и детьми!!!

Я в шоке!! Имеется подпись родителя ученика, что в этот день я была у них!!! Законно или правомерно ли было со стороны директора делать мне предупреждение и имеет ли силу эта докладная записка?????

Меня заставляют писать объяснительную по этому поводу!!! Что именно указать в объяснительной???? Помогите, прошу!!! В объяснительной записке надо написать, что По поводу правомерности действий директора школы Вам следует обратиться в вышестоящую организацию, либо в Гострудинспекцию.

Помогите написать докладную на сотрудника, который воровал товар, грубил покупателям. Уж очень хочется уволить. В произвольной форме укажите должность, ФИО сотрудника, даты фактов хищения и др. Помогите написать служебную записку о невыполнении мною своих обязанностей в полном объёме из-за того, что меня обязали делать работу другого сотрудника.

Спасибо заранее. Помогите написать Доклад о состоянии работы по противодействию коррупции в системе здравоохранения района.

Были нарушения со стороны руководства. Здравствуйте, помогите написать служебную записку, у нас закончилась бумага в кассовом аппарате, мы ее вставили, зет отчет сняли, но бумага была не той стороной вставлена, он у нас не распечатался, на след.

Скорее всего, вам надо написать объяснительную записку. Просто напишите, что по вине такого-то неправильно заправили бумагу в кассовый аппарат, в результате чего произошла ошибка при распечатке отчета.

Здравствуйте, я работаю на предприятии пищевого производства, моя начальница молодая Мастерица,так сложилось, что при устройстве на работу с первого дня мы не нашли общего языка, уже два года как она всячески пытается задеть, уколоть, может перейти на личность, и все время грозит докладной Возможно ли на мастера тоже написать докладную директору предприятия???

Конечно, Вы имеете право написать докладную записку на имя директора предприятия. Укажите все Ваши претензии к мастеру, не забыв написать должность, ФИО. Ирина, здравствуйте. Помогите мне, пожалуйста, как правильно написать докладную на заведующую.

У меня такая же ситуация происходит сейчас на работе. Заранее благодарю. Я работаю в пожарной части инженером охраны труда, много раз писала служебные записки на приобретении журналов, прошел год, мне до сих пор не выдали, все приобреталось за свой счет.

У пожарных нет перчаток, подходила к инженеру, на что она отвечала, у нее кто то украл штук, и она ничем помочь нам не может. Пожарные ходят в порванных футболках. Снабженец беременный и работать совсем не хочет.

Как правильно написать докладную на инженера группы обслуживания снабженец. Здравствуйте, помогите, пожалуйста, составить док записку управляющему компании на сотрудника за некорректное обращение с коллегами.

Пожалуйста, помогите написать докладную на водителя за то, что сильно гоняет, резок в движении авто, и т.

А так же переговаривается и грубит сотруднику. Здравствуйте, помогите составить докладную на коллегу. У нас сдельная оплата труда, коллега написал не свой наряд выполненной работы себе, то есть мою работу, которую я уже выполнила, зная, что не выполнял данную работу.

Заранее спасибо.

Есть начальник управления, который постоянно кричит, некоторых людей заставляла выходить на работу из под капельницы, ругается матом, приоритет ставит свои приказы отвлекающие от основной деятельности, тем временем требует полной отдачи, постоянные переработки и срезает премии, не доплачивает, доводит до руководства искажённую информацию, начальник отдела боится ее и сама не лучше.

В общем весь отдел на грани, либо писать одним днем заявление на увольнение, либо бороться. Помогите нам грамотно все сделать. Напишите жалобу. Можете написать всё, как в данном сообщении. Подскажите, пожалуйста, как написать правильно докладную записку, если начальник отдела логистики не сообщил менеджеру о том, что он не повезет в запланированный день товар покупателю.

Подскажите, пожалуйста, как написать правильно докладную записку, если делопроизводитель ссылаясь на сильную занятость, отказывается исполнять задание в указанный срок непосредственного начальника отдела делопроизводства и говорит, что сделает когда будет время.

Или запрашивать с него объяснительную по истечению срока исполнения и уже напрямую идти к директору с этими записками? Сначала надо направить руководителю докладную записку, а затем уже, на основании его решения, требовать объяснительную записку с подчиненного.

Помогите написать докладную на старшую медсестру о превышение своих должностных обязанностей, о неоплате модернизации я работаю в детской поликлинике. Докладная записка такого содержания составляется в произвольной форме.

Укажите должность, ФИО сотрудника, дату и время нарушения трудовой дисциплины. Как написать докладную. Вчера меня, мой коллега учитель физкультуры перед всеми учениками, перед учителями выгнал из спорт. Повел себя очень плохо, грубо.

Он не имеет право оскорблять меня. Составляется в произвольной форме.

Источник: https://harmony-kzn.ru/finansovoe-pravo/dokladnaya-na-uchenika-tolknul-uchitelya.php

Образец докладной на поведения ученика

Докладная записка составляется в результате выхода из-под контроля какого-либо процесса, что может нанести ущерб предприятию.

Именно тогда сотрудник может подобным образом довести до сведения начальства всю информацию.

К примеру, это могут быть множественные прогулы ответственного лица или наплевательское отношение к выполнению плановых показателей, что, естественно, может негативно отразиться на результатах работы всего предприятия.

В целом, документ призван стать сигналом к изменению внутренней политики, которую реализует в данный момент руководство. Обычно документ состоит из нескольких частей. Во-первых, необходимо четко сформулировать причину, которая явилась поводом для написания докладной.

Важно От работников требуется единолично составить развернутый ответ, дополненный собственными идеями и рекомендациями.

Что касается тематики докладных, то она может быть различной: от разового предоставления сведений до периодической отчетности.

Может на уроке отвлекать разговором других учащихся, кричать, встать с места, чтобы ударить ребенка, который сказал что то непонравившееся ей. Письменные работы неаккуратны, небрежны, часто перечркивает все.

Тетради, дневник порваны, в изобилии посторонние рисунки. Домашнее задание выполняет, но не всегда полностью. Уроки делает дома, реже на группе продленного дня. Опишите дату и само событие, что Ф. Укажите свое предложение о наказании с просьбой рассмотрения предложения о дисциплинарном взыскании с обидчика.

Докладная записка — это письменный документ, который адресуется вышестоящему руководству и содержащий какую-либо информацию, которую нужно донести до руководства.

В данной статье предлагаем скачать образец докладной записки на ученика за хамское поведение.

Если между учеником и учителем возник конфликт, который не может быть урегулирован его участниками, то учитель может написать докладную записку на ученика если его хамское поведение является причиной конфликта.

Докладная записка направляется руководству учебного заведения для рассмотрения данного вопроса и принятия каких-либо мер. В ситуациях, выделенных жирным, вы обязаны написать докладную как можно скорее, чтобы снизить последствия и свести вашу ответственность к минимуму.

Обо всех проблемах с классом также нужно оповестить классного руководителя, чтобы он мог оперативно связаться с родителями. Внимание Проведенные с ним беседы администрации на имя не действуют, результата не дают.

Особенности коммуникации имя общается с отдельными ребятами класса. Несмотря на неадекватное поведение, дети имя не отвергают, берут его в свои игры. С педагогом мама сотрудничает постоянно, старается выполнить рекомендации учителя.

Вывод и рекомендации педагога Обучение в обычном коллективе не дат возможности усваивать изучаемый материал в полном объме. Эмоционально поведенческие особенности Ребнок легко возбудим, неуравновешен. Самостоятельно контролировать свое поведение может с трудом.

Постоянно нарушает дисциплину. Каждый урок кричит, разговаривает, хохочет, орт, выкрикивает неприятные для окружающих слова, создат шум любыми средствами. Докладная записка всегда пишется вышестоящему начальству.

Если записка передается равнозначному по должности коллеге, то ее именуют служебной.

Кроме того, студентка Никифорова была своевременно поставлена в известность о последствиях такого отношения, но никаких усилий к выправлению ситуации не приложила. Прошу вас издать приказ об отчислении Никифоровй А. Полный текст материала Характеристика ученика начальной школы, нарушающего дисциплину и не интересующегося занятиями смотрите в скачиваемом файле.

На странице приведен фрагмент. Совет 1: как написать докладную на ученика Как написать жалобу на ученика-хулигана в классе — СПЕЦКОР …А докладная нужна на случай, если в школу придут родители побитого обидчика.

Это 5—6 класс. Тогда учителем составляется докладная записка директору или завучу. Например: О необходимости перевода учащегосяДовожу до Вашего сведения, что несмотря на проведенные беседы и встречи с родителями, ученик 7б класса Иванов В. Чуть ниже с красной строки большими буквами прописывается наименование документа и его номер, а также место составления.

Второй этап конкурса состоится 14 мая в С красной строки: Бригадир — подпись — Семенов С. Докладная записка на ученика Докладная записка может служить мерой воздействия на ученика, если иные воспитательные приемы не работают. В результате действий Иванова В.

Отдел документооборотаПо центру: Докладная записка. Далее — дата и номер документа в левой части: В правой — место: г. Ниже — заглавие: О замене картриджа.

Довожу до Вашего сведения, что имеющийся картридж для принтера пришел в негодность в связи с превышением срока его использования.

Укажите вид наказания сотрудника штраф, выговор, увольнение и т. Если нарушение можно подтвердить документально, укажите в докладной, какие документы прилагаются. Укажите неверные действия ученика: нарушение дисциплины, пропуск уроков, оскорбление учителей, драка с учениками и т.

Укажите даты плохого поведения и нарушений правил поведения. Предложите действия, которые будут направлены на разрешение ситуации и улучшение поведения перевод в другой класс, общение со школьным психологом.

В основной формулировке укажите должность сотрудника, который отсутствовал на рабочем месте, его Ф. Ваш e-mail не будет опубликован. Сохранить моё имя, email и адрес сайта в этом браузере для последующих моих комментариев. Москва и обл. Санкт-Петербург и обл. Федеральный номер. – Трудовое право – Образец докладной на поведения ученика.

Образец докладной на поведения ученика Докладная записка составляется в результате выхода из-под контроля какого-либо процесса, что может нанести ущерб предприятию.

Как написать докладную на ученика? Деловая бумага в виде докладной записки носит информативно-рекомендательный характер.

Как написать докладную на ученика? От работников требуется единолично составить развернутый ответ, дополненный собственными идеями и рекомендациями.

Источник: https://ivanmotorov.ru/zemelnoe-pravo/dokladnaya-na-uchenika-o-agressivnom-povedenii-po-otnosheniyu-k-odnoklassnikam.php

ПраваСовет
Добавить комментарий