Если учредитель умер

Что делать, если бизнесмен умер? Как спасти компанию

Если учредитель умер

Смерть владельца компании, особенно неожиданная, часто приводит к хаосу в управлении. ИП ликвидируется, работать под этим юрлицом больше не получится.

Компании, если владельцев несколько, юристы рекомендуют сразу при учреждении юрлица заключать «брачный договор», который будет регламентировать выплаты, участие в руководстве, возможность выхода одного из владельцев и форс-мажорные ситуации вроде смерти.

Если же владелец был один или обладал мажоритарной долей, справляться с кризисом придётся генеральному директору. «Секрет» вместе с юристами составил инструкцию, что делать в такой трагической ситуации.

1. Убедиться, что он действительно умер

Основатель сервиса «Деловик»Всякое может быть. Если дела у компании идут не очень, владельцы могут предпочесть «умереть», автоматически переложив всю ответственность за последствия своих решений на козла отпущения — генерального директора.

Старший партнёр бюро «Юрлов и партнёры»Устав ООО может содержать правило о необходимости получения согласия оставшихся участников на переход доли к наследнику. Если партнёры не допустят наследника к участию в делах общества, компания столкнётся с необходимостью выплаты действительной стоимости долей участия, а значит, и к уменьшению своих активов.

В результате компания может не выполнить свои обязательства перед контрагентами, следствием чего станут убытки.

3. Слушаться доверительного управляющего

Юрист «Конструктор документов FreshDoc.ru»До тех пор пока в наследство не вступят наследники единственного владельца компании, управление осуществляет лицо, указанное в завещании (исполнитель завещания), либо управляющий, назначенный нотариусом, у которого заведено наследственное дело. Договор доверительного управления 100% долей общества нотариус заключает как учредитель управления. В качестве такого управляющего не может быть назначен наследник, так как он и есть выгодоприобретатель. Доверительный управляющий, по существу, на время заменяет собой собственника предприятия и может давать обязательные указания директору по управлению бизнесом. Также он вправе инициировать процесс смены генерального директора. Распоряжения доверительного управляющего обязательны для директора.

4. Избегать крупных сделок

Юрист «Конструктор документов FreshDoc.ru»Если управляющего нет, генеральный директор должен действовать добросовестно, в интересах собственников компании, не причиняя им неоправданных убытков.

Нужно избегать крупных или проблемных сделок, но заключённые договоры исполнять в штатном режиме.

На обязанности генерального директора как представителя работодателя смерть собственника влиять не должна, ведь работники продолжают работать и получать заработную плату.

5. Придерживаться договорённостей

Президент консалтинг-центра «Шаг»Если речь идёт о выплатах премий и опционов, то главный вопрос — были ли зафиксированы договорённости. Если да, вопрос отпадает. Достиг показателей — получил премию, не достиг — не получил. Если договорённости были устными, решение зависит от наследников и доверия к генеральному директору.

Юрист «Ильяшев и партнёры»Если умер единственный владелец компании, доля в уставном капитале ООО — это имущество, которым он владел. Она переходит к наследникам граждан и к правопреемникам юридических лиц — участников общества, если иное не предусмотрено уставом ООО.

В такой ситуации генеральный директор может лишь посодействовать преемникам в получении наследства и обеспечить сохранность их доли. Хорошо, если генеральный директор знаком с наследниками, хуже, если он их не знает. В первом случае он просто консультирует наследников и даёт рекомендации, как обеспечить сохранность имущества.

Во втором случае генеральному директору придётся всеми силами искать наследников, чтобы имущество не стало выморочным.

7. Отказаться от расширения

Старший партнёр бюро «Юрлов и партнёры»При доверительном управлении главная задача генерального директора — сохранение деятельности предприятия. В таких обстоятельствах лучше воздерживаться от попыток расширения бизнеса из-за рисков, которое оно несёт. Наследодателю принадлежал охранный бизнес — несколько ЧОПов.

После его смерти наследники не нашли взаимопонимания, погрузились в череду судебных споров за обладание бизнесом и совсем забыли про текущее управление и контроль.

Директор одного из ЧОПов, бывший при жизни наследодателя его доверенным лицом, оценил ситуацию, создал свой собственный ЧОП и, пользуясь налаженными контактами с клиентами, перетянул почти всех в свою организацию.

Наследуемый бизнес развалился, встал вопрос о банкротстве, что повергло наследников в шок, заставило забыть на время разногласия и объединить усилия против вероломного директора. Чем закончится, пока не ясно, потому что это происходит прямо сейчас.

Управляющий партнёр «Горелик и партнёры»Умер один из участников ООО, одновременно являющийся генеральным директором. В момент открытия наследственного дела и оформления наследства у нотариуса супруга неожиданно выяснила, что перед смертью муж неожиданно перестал быть участником общества. Сведения о нём оказались исключены из ЕГРЮЛ.

Выяснилось, что, когда муж был в стационаре, два других участника провели общее собрание, где констатировали выход из общества «умершего» участника, перераспределение его долей между другими участниками и назначение генеральным директором иного лица.

Наследница уверена, что в действительности собрание не проводилось, а подпись мужа на заявлении о выходе из состава участников общества, подделана. Тем не менее, таким образом наследница лишилась наследства в виде доли в уставном капитале общества или в виде выплаты действительной стоимости доли.

Наследница обратилась в правоохранительные органы и в суд. До настоящего времени вопрос окончательно не решён.Некая гражданка Н., будучи в браке, создаёт ООО «Остров сокровищ». Доля 100% в уставном капитале составляет общую совместную собственность супругов. Без согласия супруга Н. принимает в качестве участника общества третье лицо.

На общем собрании Н. выходит из общества на основании её заявления. Затем супруг гражданки Н. умирает. Его права переходят к наследникам. Последнее время отношения между супругами не ладились. Описанные меры были предприняты Н. с целью выведения имущества из-под режима общей совместной собственности. Отсюда возникает вопрос: могут ли наследники занять место обманутого супруга и оспорить не только выход из общества, но и принятие в число учредителей третьего лица на основе неэквивалентного вклада? Дело прошло несколько инстанций, прежде чем был получен утвердительный ответ.Поделитесь историей своего бизнеса или расскажите читателям о вашем стартапе

Источник: https://secretmag.ru/business/methods/chto-delat-esli-predprinimatel-umer.htm

Что делать если учредитель (участник) ООО умер? – Укрправо

Если учредитель умер

В последнее время сложилась какая-то странная тенденция: ко мне все чаще стали обращаться с вопросом о внесении изменений в регистрационные данные обществ с ограниченной ответственностью (ООО) в связи со смертью одного из его участников (учредителей).

На самом деле все довольно несложно.

В настоящее время Закон Украины от 6 февраля 2018 № 2275-VIII «Об обществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» (далее – Закон) значительно упростил процедуру вступления в общество с ограниченной ответственностью (далее – ООО) в случае принятия наследства в виде доли (или части доли) в уставном капитале ООО и частично определил как поступать, когда информация о наследниках отсутствует.

Как наследнику стать участником ООО

Первое, с чего нужно начать, – это обратиться к нотариусу и получить свидетельство о праве на наследство, в котором в обязательно должны быть указаны:
– название и код ЕГРПОУ ООО, в котором унаследована доля (или часть доли)
– номинальная стоимость доли (ее части) в уставном капитале, которую вы унаследовали (дополнительно размер унаследованной доли (ее части) может определяться в процентах).

Если вы не знаете, был умерший учредителем в каких-то предприятиях или ООО (или не знаете их правильное название и/или код ЕГРПОУ), для поиска информации можно воспользоваться сервисами, для поиска по открытым реестрам, например – Опендатабот.

Для поиска в Опендатабот необходимо просто добавить его к любому мессенджеру, после чего ввести фамилию, имя и отчество человека, информацию о котором вы разыскиваете (например, Иванов Иван Иванович).

Как видите, гражданин с таким ФИО является владельцем 24 компаний. Нажав на ссылку, можно получить их перечень с названиями и кодами ЕГРПОУ.

Ну, а дальше можно передать список этих компаний нотариусу и просить проверить в едином государственном реестре юридических лиц и физических лиц – предпринимателей (далее – ЕГР), не является ли учредителем этих предприятий именно ваш умерший родственник. Это легко сделать, сравнив регистрационный номер учетной карточки налогоплательщика (или, как раньше говорили, идентификационный номер/код) умершего с номером/кодом участника общества, указанным в ЕГР.

Если юридических лиц с таким владельцем (участником, учредителем) будет очень много, чтобы облегчить работу нотариуса, можно воспользоваться бесплатным запросом на сайте Минюста и предварительно самостоятельно просмотреть весь их перечень, ориентируясь на информацию в ЕГР о месте регистрации (прописки) участника ООО.

После получения свидетельства о праве на наследство для того, чтобы стать участником ООО, вместо умершего участника (объявленного судом без вести  пропавшим или умершим), его наследнику (наследникам) необходимо обратиться к государственному регистратору или нотариусу и предоставить:

– оригинал или нотариально заверенную копию свидетельства о праве на наследство;
– оригинал заявления произвольной формы о вступлении в ООО (подпись на таком заявлении заверяется нотариально);
– заявление о государственной регистрации изменений сведений о юридическом лице, содержащихся в Едином государственном реестре юридических лиц, физических лиц – предпринимателей и общественных формирований (далее – заявление о государственной регистрации изменений) .

Этот перечень документов является исчерпывающим – и любых других документов (к примеру, протокола общего собрания или новой редакции устава ООО) предоставлять регистратору (нотариусу) не нужно. Если же умерший был не единственным участником ООО, согласие других участников ООО на вступление в ООО нового участника, вместо умершего, также не требуется.

При обращении к регистратору (нотариусу) по поводу внесения вышеуказанных изменений наследнику (или его представителю) необходимо предъявить документ, который согласно закону удостоверяет вашу личность.

Следует иметь в виду:
1) подавать вышеупомянутые документы можно любому регистратору или нотариусу в пределах той области, в которой зарегистрировано ООО.

2) если наследников несколько, каждый из них может обратиться к регистратору (нотариусу) самостоятельно – и подать заявление только в той части доли, которую он унаследовал.

3) подать документы можно как лично, так и через представителя; в случае подачи документов представителем дополнительно подается оригинал или нотариально заверенная копия документа, подтверждающего его полномочия (доверенность).

После внесения в ЕГР вышеупомянутых изменений необходимо принять меры, направленные на утверждение и регистрацию устава ООО в новой редакции.

Часто возникает вопрос: а нужно ли вообще в таком случае вносить изменения в устав, если в ЕГР уже внесена запись о новом участнике ООО?

На мой взгляд, если устав ООО содержит информацию о его участниках, то его содержание все-таки нужно привести в соответствие с данными ЕГР.

Для внесения таких изменений необходимо созвать общее собрание участников ООО и утвердить его устав в новой редакции: изъяв из него информацию об умершем участнике ООО, внести вместо нее информацию о его наследнике (наследниках).

Если умерший был единственным участником ООО, наследник в таком случае сам принимает решение, которым утверждает новую редакцию устава ООО.

После утверждения новая редакция устава вместе с протоколом общего собрания, которым она утверждена, и заявлением о государственной регистрации изменений передается государственному регистратору или нотариусу – для проведения соответствующих регистрационных действий. Подписи участников на новой редакции устава и на протоколе (решении) об утверждении его новой редакции заверяются нотариально.

Вместе с тем в соответствии с Законом наличие в уставе информации об участниках ООО не является обязательным. Поэтому, утверждая новую редакцию устава, такие сведения из него вообще можно убрать, ведь в настоящее время источником информации об участниках ООО являются прежде всего данные ЕГР.

Если наследников нет

На самом деле очень редко бывает ситуация, когда наследники действительно отсутствуют.

Чаще всего они либо не принимают наследство, или, приняв его (например, по факту совместного проживания), не спешат получать свидетельство о праве на наследство.

А иногда бывает и так, что, обратившись к нотариусу по вопросу оформления свидетельства о праве на наследство, наследники забывают сообщить информацию о том, что умерший является участником ООО – и доля в ООО тоже входит в перечень наследуемого.

Так или иначе, в случае, когда наследник отсутствует, надо тоже что-то делать. Вместе с тем в таком случае алгоритм действий зависит от причины отсутствия наследника, был ли умерший единственным участником ООО или нет, и если нет, каким был размер его доли в уставном капитале этого ООО.

Рассмотрим все эти варианты.

1. Умерший был не единственным участником ООО – и его доля в уставном капитале составляла менее 50%

В таком случае, если в течение года со дня истечения срока, установленного законодательством для принятия наследства (6 месяцев со дня смерти), наследники (наследник) умершего участника не подали заявление о вступлении в ООО, такой умерший может быть исключен из состава участников ООО (по решению общего собрания остальных его участников).

Для этого нужно созвать общее собрание, принять решение об исключении умершего из состава участников ООО, уменьшении размера уставного капитала, перераспределении долей между оставшимися учредителями и утверждении новой редакции устава ООО.

Оригинал протокола общего собрания (или решение участника, если в ООО остался только один участник), новую редакцию устава и заявление о государственной регистрации изменений необходимо предоставить регистратору или нотариусу – для проведения соответствующих регистрационных действий. Подписи участников на таком протоколе (решении) и новой редакции устава заверяются нотариально.

2. Умерший был не единственным участником ООО, но его доля в уставном капитале больше или равна 50%

В таком случае, если в течение года со дня истечения срока, установленного законодательством для принятия наследства, наследники (наследник) участника, который умер, не подали заявление о вступлении в ООО, остальные его участники могут принять лишь одно решение – о ликвидации ООО.

3. Умерший был единственным участником ООО

К сожалению, это худший вариант.

Если, умерший, к тому же, был еще и директором этого ООО, а наследников нет или они не желают принимать наследство либо получать свидетельство о праве на наследство, или – как вариант – не хотят возиться со вступлением в ООО (так бывает, когда у ООО нет активов, его доходы совсем незначительные), работникам такого ООО остается только разбежаться в разные стороны в поисках новой работы.

К сожалению, они не смогут получить не только окончательный расчет, а даже запись в трудовую книжку об увольнении. Действующее законодательство не предусматривает никаких действий или механизмов на такой случай.

Да, при наличии доступа к клиентбанку и не отмененных цифровых подписей бухгалтер ООО может совершить окончательный расчет из средств, оставшихся на счете, и предоставить в контролирующие органы отчеты с информацией об увольнении работников. Но это будет хищением средств и подделкой документов.

Если же умерший не был директором ООО, то, чаще всего, такое общество и дальше может спокойно работать. Директор такого ООО будет и дальше управлять его текущей деятельностью, заключать договора, принимать и увольнять работников и тому подобное.

Проблемы могут возникнуть только тогда, когда захочет уволиться сам директор, поскольку в таком случае ООО останется без руководителя, ведь нового руководителя назначить будет некому …

На самом деле, если наследников нет или если ни один из наследников в течение года со дня истечения срока, установленного законодательством для принятия наследства, не принял наследство в виде доли в уставном капитале ООО, директор такого предприятия или его сотрудники (если умерший участник был также его руководителем) могут сообщить об этом факте в территориальную общину по месту открытия наследства (обычно – по месту регистрации умершего).

В таком случае орган местного самоуправления обязан подать в суд заявление о признании наследства выморочным. После принятия судом решения о признании наследства выморочным владельцем такого ООО станет территориальная община, и именно община сможет принять решение о назначении нового директора ООО.

И только после этого директор, назначенный территориальной общиной, сможет осуществить окончательный расчет уволенным работникам (при наличии средств на счетах ООО) и внести в их трудовые книжки записи об увольнении.

А если это не ООО?

К сожалению, если умерший был не участником ООО, а собственником (совладельцем) частного предприятия (далее – Предприятие), действующее законодательство не предусматривает никакого четкого алгоритма действий для его наследников. В таком случае приходится действовать по аналогии закона, исходя из общих принципов гражданского законодательства.

В частности, если умерший был единственным владельцем Предприятия, наследник (или наследники) должны принять решение, в котором определить, что они являются новыми собственниками предприятия, – и утвердить устав предприятия в новой редакции. Подписи собственников на таком решении и на новой редакции устава заверяются нотариально.

Если же умерший был не единственным собственником Предприятия, такое решение и новая редакция устава должны быть подписаны не только наследником (наследниками), а всеми собственниками этого Предприятия.

В дальнейшем принятое решение вместе с новой редакцией устава, нотариально заверенной копией свидетельства о праве на наследство и заявлением о государственной регистрации изменений необходимо предоставить регистратору или нотариусу для проведения соответствующих регистрационных действий.

Ну, а в случае, когда умерший был единственным владельцем Предприятия, а наследники отсутствуют, это Предприятие столкнется с точно такими же проблемами, как и ООО. В этом случае разницы не будет никакой …

Александр Зарайский.

Что бы не пропустить ничего важного подписывайтесь на наш Телеграм-канал, страницу в Фейсбуке, или добавляйтесь в Твитере.

Если моя статья Вам понравилась, или оказалась для Вас полезной, вы можете сказать “спасибо”,

Источник: https://ukrpravo.biz/ru/chto-delat-esli-uchreditel-uchastnik-ooo-umer.html

Что делать, если умер учредитель компании

Если учредитель умер

Смерть человека – трагедия для его близких и друзей. Если же умер учредитель компании – это еще и большая проблема для его бизнеса.

Если покойный был одним из учредителей организации, наследник может вывести свою долю из компании, что может повлечь потерю активов и убытки для компании. Если же наследник займет место в совете участников организации, то для компании это может значить появление постороннего (возможно, некомпетентного) человека в руководстве.

Если умер учредитель, который также был и директором компании, внезапная кончина может парализовать работу компании на несколько месяцев. Иногда смерть единственного учредителя приводит к ликвидации компании.

Ниже краткий перечень рекомендаций, что делать, если умер учредитель.

Умер один из учредителей компании

Доля учредителя в уставном капитале компании – это наследуемое имущество. Запрет на наследование доли возможен в том случае, если он прописан в Уставе организации (п.6 ст. 96, п. 8 ст. 21 ГК РФ). Важно, что доля наследуется в любом случае, однако Устав может запретить наследнику (выгодоприобретателю) воспользоваться ей.

Кто именно наследует долю в уставном капитале, определяет завещание. Если же завещания нет, то наследника определяет нотариус, основываясь на порядке наследования (ст. 1142 – 1148 ГК РФ). Наследники получают наследство спустя шесть месяцев после открытия наследного дела (ст. 1163 ГК РФ). До тех пор они не могут получить свою долю в ООО, а вместе с ней – права и полномочия учредителя.

Ключевой документ при наследовании доли в капитале компании – её Устав. Он определяет:

  • может ли доля быть передана по наследству.
  • есть ли ограничения на передачу доли по наследству.

Общий порядок наследования доли в уставном капитале

В случае если Устав не накладывает дополнительных запретов и ограничений, наследник станет полноправным членом совета учредителей ООО после вступления в наследство и регистрации в налоговой инспекции. Для этого наследнику необходимо:

  1. Вступить в наследство, написав заявление у нотариуса;
  2. Направить уведомление совету учредителей ООО;
  3. Обратиться в налоговую инспекцию со следующими документами:
    • Заявление по форме P14001;
    • Документы, подтверждающие право наследования (копия завещания или решения нотариуса);
  4. Обратиться в ООО с выпиской из единого государственного реестра юридических лиц.

Ограничения на наследование доли в уставном капитале

Когда умирает учредитель, его коллеги могут оказаться вынуждены принять в число участников незнакомого человека, который ничего не знает о делах компании.

Во избежание таких ситуаций, в Уставе ООО могут быть прописаны различные ограничения на наследование.

В некоторых случаях наследник умершего учредителя может быть лишен лишь некоторых полномочий, в других остаться лишь номинальной фигурой в руководстве.

Распространены случаи, когда Устав требует для передачи доли в учредительном капитале согласия всех учредителей компании (п.8 ст. 21 Федерального Закона от 08.02.1998 «Об обществах с ограниченной ответственностью» №-14 ФЗ). В таком случае, если согласие участников получено, в налоговую требуется подать следующий набор документов:

  • Протокол собрания участников компании;
  • Заявления от каждого из учредителей;
  • Заявление по форме P14001;
  • Документы, которые подтверждают право на наследство.

Запрет на передачу доли в уставном капитале

Устав ООО может полностью запрещать передачу уставного капитала наследникам умершего учредителя. Однако даже этот документ не вправе лишить наследника причитающегося ему наследства.

Если устав запрещает наследование позиции учредителя, или же собственники компании отказываются предоставить её наследнику, то уставная доля умершего переходит к другим собственникам. Наследник же получает действительную стоимость доли умершего (п. 5.

ст. 23 Федерального Закона от 08.02.1998, №-14 ФЗ). При этом:

  • выплачивается не доля в уставном капитале, а её действительная стоимость.
  • действительная стоимость определяется на основании бухгалтерских отчетов.

Чтобы получить от компании положенную компенсацию в размере действительной стоимости доли покойного, наследнику необходимо:

  1. вступив в наследство, написать заявление в ООО о получении выплаты и отказе от прав и полномочий учредителя.
  2. участники ООО на общем собрании должны принять решение о выплате наследнику действительной доли, основанной на доле покойного в уставном капитале.
  3. размер доли определяет бухгалтерия компании на основе отчетности.
  4. наследник представляет в ООО подтверждающие его право на наследство документы, после чего выплачивается сумма доли.

Если Устав запрещает передачу доли в уставном капитале после смерти учредителя, то выгодоприобретатель не может «сохранить» свою долю. При неблагоприятных обстоятельствах доля может «повиснуть мертвым грузом» и мешать работе компании.

Умер учредитель и директор

Если умер учредитель компании, который также был и её генеральным директором, компания сталкивается с существенной проблемой.

В отсутствие директора, в компании может оказаться некому контролировать отчетность и рабочий процесс, отвечать по обязательствам компании перед её контрагентами и решать другие критические задачи.

По этой причине, назначение нового директора – первостепенная задача для собственников организации.

Самая простая ситуация – если умер один из учредителей, занимавший пост директора. В этом случае нужно без отлагательств назначить нового.

Умер единственный учредитель и директор

В случае, если умер единственный учредитель, он же директор, ситуация оказывается сложнее. До того момента, когда наследники получат полномочия учредителя, назначить директора нельзя. Однако компания является наследуемым имуществом, потому закон требует от нотариуса установить над ней доверительное управление (ст. 1173 ГК РФ).

  • В завещании может быть указан человек, которому передается доверительное управление предприятием до вступления наследников в свои права.
  • В случае, если такое лицо не указано, доверительное управление поручается исполнителю завещания.
  • В случае, если завещание отсутствует или исполнитель в нем не указан, нотариус обязан назначить доверительного управляющего в соответствии со ст. 1015 ГК РФ.

Важно учесть, что п.3 ст. 1015 ГК РФ отдельно оговаривает, что доверительный управляющий не может быть выгодоприобретателем наследства. Другими словами, закон не позволяет назначить наследника, которому перейдет предприятие, исполнителем обязанностей учредителя и директора.

Права и обязанности доверительного управляющего устанавливает договор доверительного управления (заключается между нотариусом и доверительным управляющим).

Доверительный управляющий в целях сохранения имущества оказывается вправе назначить нового директора.

Закон не обязывает согласовывать его свои действия с наследником, однако нотариус, как учредитель доверенного управления, обычно может корректировать решения доверительного управляющего.

В случае, если возникла спорная ситуаций, наследник может обратиться в суд. Однако следует также учесть то, что в большинстве случаев доверительное управление – это вынужденная мера. После вступления в наследство, наследники, как правило, ликвидируют полученную ими компанию.

Возможно, вам будет интересно:

30 марта 2018

Источник: https://ritual.ru/poleznaya-informacia/articles/chto-delat-esli-umer-uchreditel-kompanii/

Что делать, если умер участник ООО?

Если учредитель умер

Если в организации умирает участник Общества, то его имущество, включая долю в Уставном капитале ООО, переходит к наследникам. Доля умершего участника по факту будет принадлежать его наследникам с даты открытия и принятия ими наследства. В соответствии со ст.1113 ГК РФ днем открытия наследства считается – день смерти гражданина.

Наследники должны обратиться к нотариусу в течение 6ти месяцев со дня смерти участника (получения свидетельства) и заявить о своем желании принять наследство. Общество в лице его генерального директора должно быть уведомлено о правах наследников вступить в состав участников Общества.

Законом не предусмотрена форма уведомления, поэтому оно может быть составлено в простой письменной форме.

До вступления в наследство управление долей участника, который умер, должен осуществлять исполнитель законно утверждённого завещания. В случае отсутствия оставленного умершим завещания нотариус, соответственно действующей статьи 1026 Гражданского Кодекса заключает договор о доверительном управлении долей Общества в качестве учредителя доверительного управления.

Спустя положенный срок нотариус выдает свидетельство о получении наследственного имущества умершего, где родственник будет указан в качестве наследника доли. С этого момента официально родственник или родственники становятся полноправными участниками.

После чего можно запускать процесс их оформления в состав участников ООО и регистрировать их вход в сведения реестра юридических лиц (далее «ЕГРЮЛ).

В случае, когда участник ООО умирает и у него есть наследники, получившие свидетельство на наследование долей участника в Обществе, необходима смена учредителя путем ввода наследников и регистрации изменений в ЕГРЮЛ.

Процесс оформления ввода наследников в состав Общества и пакет документов, оформляемых для этого, может отличаться, в зависимости от того, сколько изначально было в ООО участников и есть ли кроме умершего другие участники Общества.

Главное при этом, желают ли наследники быть участниками ООО, а не получить компенсацию за долю умершего участника и не входить в состав участников.

Ситуации входа наследников,
которые могут возникнуть при оформлении:

Если умерший участник ООО – единственный

При условии, что участник, который умер, являлся единственным участником, оформление процедуры входа довольно простое. Наследники на долю должны обратиться к тому же или другому нотариусу для заверения ранее подготовленных документов на вход их в состав участников ООО.

Для этого оформляется заявление по форме, где заверяются подписи наследников. Кроме уведомления Общества в лице его генерального директора о входе в состав учредителей ООО и заявления в налоговую инспекцию следует подать свидетельства о смерти и на наследство, заверенные нотариально.

После 7ми раб. дней налоговая инспекция выдаст документы, где в сведениях об участниках будут указаны наследники с определенными долями, которые изначально были обозначены в наследстве.

Если до этого было оформлено доверительное управление долей на другое лицо, то нотариус снимает его и уведомляет инспекцию об этом.

Если умерший участник ООО не единственный и в организации имеются другие участники

В случае с ситуацией, когда участник был не один в компании и кроме него остались другие участники, следует внимательно ознакомиться с пунктами Устава ООО, где прописаны условия ввод на наследников на долю в Уставном капитале ООО умершего участника.

Условия ввода наследников, которые могут быть в Уставе:

  1. Требуется согласие участников на ввод наследникаНе дают согласие
    Когда участники Общества не дают свое согласие на ввод наследников, необходимо рассчитать компенсацию и выплатить действительную стоимость доли наследникам умершего участника. Доля умершего участника, считается переданной Обществу и в течение одного года необходимо оформить продажу доли уставного капитала участнику Общества или иному лицу (не входящему в состав ООО). Если участник Общества не установит иную цену, доля должна быть продана по цене не ниже действительной стоимости этой доли, выплаченной наследникам умершего участника.

    Есть согласие
    Если участники Общества принимают наследников в состав ООО, им следует письменно оформить свое согласие, которое также должно быть передано в инспекцию с другим комплектом документов для регистрации входа наследников в состав участников компании.

  2. Стоит запрет на ввод наследников в состав участников ООО При запрете на ввод в состав учредителей ООО наследников также считает на основании бухгалтерского баланса компенсацию и выплачивает ее наследникам, которые имеют на руках свидетельство о вступлении в наследство на долю, но не могут войти в состав ООО, поскольку стоит запрет в Уставе на вход.

Если умерший участник ООО – генеральный директор

https://www.youtube.com/watch?v=H4xvw4ldeA4

Когда умерший участник Общества являлся еще и генеральным директором ООО, следует для начала провести изменения и сменить директора в ООО на нового, основанием замены умершего директора будет являться решение оставшихся участников и/или доверительного управляющего (если такой имеется) о снятии полномочий с одного на другого в связи со смертью действующего директора. Смена директора при этом пройдет стандартным путем. После того как, в Обществе появился руководитель, который может управлять Обществом и заключать сделки с партнерами, тем самым вести коммерческую деятельность от имени Общества, следует запускать процесс оформления наследства и ввода наследников в состав Общества или же выплаты им компенсации (в случае с невозможностью входа их в состав в ООО или не желания быть участниками ООО).

Как следует из вышеописанной статьи, на практике, существует несколько ситуаций при наследовании доли умершего участника. В зависимости от них сам процесс оформления внутренних документов и документов для налоговой инспекции разный. Смена участника ООО в случае смерти участника Общества и вступление на долю умершего наследников по наследству довольно трудоемкий процесс в части оформления наследственного дела. Поэтому прежде чем начать процедуру оформления, следует ознакомиться со всей информацией, касающейся наследственных дел и проконсультироваться с нотариусом по поводу открытия наследства.

Во время оформления наследства интересы несовершеннолетних и их наследственные права защищаются законными опекунами (родителями или усыновителями).

Они имеет право по личному усмотрению распоряжаться всем движимым и недвижимым имуществом несовершеннолетнего, обязательно ставя в известность службу опеки и попечительства.

Для этого законный представитель должен обратиться в соответствующие органы с заявлением, а в случае, если ребенок достиг 10 летнего возраста, согласовывать с ним все нюансы распоряжения его имуществом.

Ознакомьтесь также:

Источник: http://legal-mod.ru/otvety-na-voprosy/smena-sostava-uchastnikov-ooo/uchastnik-umer-chto-delat.html

Что делать, если умер директор, он же —

Если учредитель умер

Не самая приятная тема для обсуждения, но, как быть, если такое произошло? У предприятия есть обязательства по оплатам, поставкам, необходимо сдавать отчетности и контролировать рабочий процесс. Назначить нового директора невозможно, так как нет кворума, а наследники вступят в наследство через 6 месяцев.

Во-первых, необходимо поднять документацию, а именно устав, приказы, доверенность  и разобраться, может на предприятии есть заместитель директора или другое лицо с правом подписи и полномочиями, которых будет достаточно до вступления наследников в наследство и проведению собрания для назначения на должность нового директора.

Примечание: если есть доверенность, выданная при жизни директора с правом подписи документов и срок по которой не истек, то представитель по доверенности может подписывать документы, несмотря на то, что директор умер.

Действие доверенности не прекращается со смертью директора, так как доверенность выдана не от физического лица, а от имени общества — юридического лица. Действие этой доверенности прекращается с прекращением юридического лица (ст.

248 ГКУ).

Во-вторых, изучите устав, поскольку если в уставе общества прописано, что наследники становятся участниками общества без решения собрания участников, Вам повезло.

Но зачастую в уставах прописано, что Вы можете стать участником общества только по решению собрания Участников (эта же норма предусмотрена законодательством), в этом случае даже после получения свидетельства о праве наследования корпоративных прав, вы получаете всего права выплаты Вам доли в уставном капитале, но не становитесь участником общества. Решения собрания в связи с отсутствием кворума провести невозможно. Поэтому, даже после получения свидетельства о наследовании Вам все равно необходимо будет обращаться в суд.

Если Вы перебрали все имеющиеся документы на предприятии и понимаете, что подписанта у Вас нет, Вы можете обратиться к нотариусу для заключения договора об управлении наследством. Заключение такого договора предусмотрено ст. 1285 Гражданского Кодекса, в соответствии с которой –

«1.

Если в составе наследства находится имущество, требующее содержания, ухода, совершения других фактических или юридических действий для поддержания его в надлежащем состоянии, нотариус, а в населенных пунктах, где нет нотариуса, — соответствующий орган местного самоуправления, в случае отсутствия наследников или исполнителя завещания заключают договор на управление наследством с другим лицом. 2. Лицо, которое управляет наследством, имеет право на совершение любых необходимых действий, направленных на сохранение наследства до появления наследников или до принятия наследства.»

В статье 1285 Гражданского Кодекса не конкретизировано, какое имущество требует управления, только указано, что это имущество должно входить в состав наследственной массы. В соответствии с Гражданским Кодексом Украины –

«Объектами гражданских отношений являются вещи, включая деньги и ценные бумаги, прочее имущество, которое может свободно отчуждаться или переходить от одного лица другому в порядке правопреемства или наследования или иным образом, если они не изъяты из гражданского оборота, или не ограничены в обороте, или не являются неотъемлемыми от физического или юридического лиц.» . В соответствии со статьей 190 Гражданского Кодекса Украины, — «Имуществом как особым объектом считаются отдельная вещь, совокупность вещей, а также имущественные права и обязанности.»

Учитывая то, что право на участие в управлении имеет имущественный характер, поскольку осуществляется с целью получения прибыли, то и другие правомочия, охватываемых понятием «корпоративные права», также являются имущественными.».

На основании приведенных норм законодательства можно сделать вывод, что корпоративные права являются имуществом.

При этом рекомендую Вам соблюсти следующий порядок: сначала заключить договор об управлении наследством, а за несколько дней до истечения 6-ти месячного срока подачи заявления о вступлении в наследство — подать заявления о вступлении в наследство. Таким образом, предприятие будет без управления всего несколько дней.

Если данный порядок не будет соблюден, то руководствуясь п.п.5 п.

195 Инструкцией про порядок осуществления нотариальных действий, нотариус может отказать в заключении Договора управления, поскольку в соответствии у указанной нормой инструкции, договор заключенный до подачи заявления о вступлении в наследство теряет силу, а нотариус должен проинформировать наследников о наличии такого договора. (п.п.5 ст.

195 В случае поступления к нотариусу по месту открытия наследства заявления наследников о принятии наследства, об отказе от наследства в пользу других наследников, о принятии мер к охране наследственного имущества и т.п. нотариус сообщает лицо, с которым заключен договор на управление наследством, о прекращении действия договора.)

Но, считаю, такой отказ большинства нотариусов не законен, поскольку:

  • во-первых: право заключения Договора управления предусмотрено Законом, и никакая Инструкция не может отменить положения Закона;

  • во-вторых: сама инструкция не запрещает заключение подобного договора после подачи заявления на наследство, она лишь обязывает нотариуса проинформировать назначенного им управляющего что, появились наследники, и поэтому договор /заключённых до их появления/ считается прекратившим действие. Думою что эта норма Закона предусмотрена с целью защиты прав наследников, для того что бы наследники сами выбрали управляющего которому они больше доверяют, а не были вынуждены терпеть того которого им навязал нотариус.

Пусть Вы, Ваши директора и учредители будут здоровы!)

Задати питання/Замовити послугу?

Источник: https://www.olans.com.ua/chto-delat-esli-umer-direktor-on-zh

ПраваСовет
Добавить комментарий