Пенсионный фонд электроэнергетики

Негосударственный пенсионный фонд электроэнергетики прибыль от инвестиций в 2018г

Пенсионный фонд электроэнергетики

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО – +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область – +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Спасти пенсионные деньги своих клиентов от роста цен смогли лишь 12 негосударственных пенсионных фондов. Теперь НПФ делает упор на облигации.

В пресс-службе НПФ Сбербанка отметили, что фонд проводит консервативную инвестиционную политику с целью в первую очередь обеспечить сохранность средств пенсионных накоплений, а отставание от инфляции планирует компенсировать в ближайшие два года.

По словам Биезбардиса, в последние годы отдельные фонды значительно увеличили свои активы вследствие массового привлечения клиентов и присоединения других НПФ. Им стало сложней умещаться на фондовом рынке, на котором все сильнее растет роль государства и зависимости от стоимости энергоресурсов.

В первом полугодии также ожидается дополнительная докапитализация этих НПФ см. Читать далее.

Но за их проблемы до сих пор расплачиваются еще и люди, чьи пенсионные накопления хранятся в негосударственных пенсионных фондах НПФ , инвестировавших в бумаги этих банков или связанных с ними компаний. На Промсвязьбанке Весной г. Деньги вернулись собственникам фондов, говорила Набиуллина. В августе г.

Нпф группы банка “открытие” завершили объединение на базе нпф “лукойл-гарант”

Общий объём активов Фонда составил ,7 млрд. Объём пенсионных накоплений — ,7 млрд. С участниками по негосударственному пенсионному обеспечению у Фонда заключено 1,7 млн. Фонд придерживается прозрачной и открытой инвестиционной политики. На сайте npfsb.

Например, корпоративные программы. Чаще всего ищут. Новости и пресс-релизы Возраст счастья. Россияне рассказали о желаемом уровне дохода на пенсии. НПФ Сбербанка провел исследование на тему информированности россиян о продуктах негосударственных пенсионных фондов.

НПФ Сбербанка лидирует на пенсионном рынке по итогам 1 квартала года. В 1 квартале года НПФ Сбербанка показал лучшие результаты на рынке по 3 показателям: активам, пенсионным накопления Александр Зарецкий принял участие в Российском пенсионном конгрессе. НПФ Сбербанка выплатил более миллиарда рублей в первом квартале года.

Загрузить ещё. Контакты для СМИ. Контактный телефон. О фонде. Для себя. Работнику Работодателю. Инвестиционная деятельность. Об инвестиционной деятельности Показатели инвестиционной деятельности.

Новости Статьи и интервью. Соискателям Контактная информация. Сайт npfsberbanka. Воспроизведение материалов сайта возможно только с указанием ссылки на источник.

От пенсии до пенсии: как новая реформа Кремля может помочь НПФ с клиентами

Центробанк опубликовал информацию о доходностях инвестирования накоплений с недельной задержкой.

В опубликованных в конце августа данных по основным показателям деятельности НПФ этой информации впервые с года не было. Эксперты связывали это с необходимостью уточнить отчетность отдельных НПФ.

Об отрицательной доходности накоплений за январь—июнь отчитались шесть НПФ, следует из статистики ЦБ.

Рэнкинги и рейтинги

В среднем негосударственные пенсионные фонды за полугодие заработали для своих вкладчиков на уровне 6 процентов. Как оказалось, популярность их продолжает расти.

Темпы при этом несколько снизились, но, по словам экспертов, обсуждаемая пенсионная реформа может поддержать интерес к НПФ. Находится вся эта немаленькая сумма лишь в 38 негосударственных пенсионных фондах.

При наступлении пенсионного возраста вкладчик НПФ сможет получить обратно свои вложения в виде одноразовой выплаты или периодических например, ежемесячных выплат.

Со временем к этому добавилась возможность использовать средства материнского капитала и получать софинансирование от государства на добровольные взносы. Но с года отчисления работодателей на накопительную пенсию прекратились, из-за чего основным фактором прироста накоплений стал инвестдоход.

Как путешествуют деньги из нпф в нпф и дальше и дальше..

Деятельность присоединенных фондов прекращена 17 августа, о чем внесены соответствующие записи в Единый государственный реестр юридических лиц. Совокупные активы в трех фондах по итогам первого полугодия года оцениваются в ,6 млрд рублей, объем пенсионных накоплений составлял ,9 млрд рублей, количество клиентов – 7,97 млн человек.

В начале августа сообщалось, что фонды избавились от всех неработающих активов – продали на их рынке или передали в банк плохих активов.

По итогам первого полугодия года НПФ “ЛУКОЙЛ-Гарант” получил убыток в размере 2, млрд рублей, убыток от инвестиционной деятельности – 2, млрд рублей, НПФ Электроэнергетики получил прибыль в размере ,7 млн рублей, доход от инвестиционной деятельности – млн рублей, НПФ РГС – прибыль 2, млрд рублей, доход от инвестиционной деятельности – 2, млрд рублей. По итогам года совокупный убыток этих трех фондов составлял 46,5 млрд рублей, при этом 42,9 млрд рублей возместил ЦБ. В мае глава “Открытия” сообщал, что в году пенсионные фонды группы будут докапитализированы еще на млрд рублей, а плохие активы будут выведены в банк непрофильных активов. Объявленная финансовая помощь позволит НПФ в третьем квартале выйти на положительный финансовый результат. Благодаря этому, а также смене инвестиционной стратегии объединенный фонд обеспечит положительную доходность для своих клиентов по итогам года.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Велики ли риски потерять все накопления в Пенсионном Фонде

Нпф подготовились к периоду низких доходностей

Общий объём активов Фонда составил ,7 млрд. Объём пенсионных накоплений — ,7 млрд. С участниками по негосударственному пенсионному обеспечению у Фонда заключено 1,7 млн. Фонд придерживается прозрачной и открытой инвестиционной политики.

.

.

Хуже ВЭБа. Почему НПФ не смогли за пять лет обогнать по доходности государство

.

.

.

Источник: https://laresolanaleadership.com/semeynoe-pravo/negosudarstvenniy-pensionniy-fond-elektroenergetiki-pribil-ot-investitsiy-v-2018g.php

Что происходит с НПФ Электроэнергетики

Пенсионный фонд электроэнергетики

Негосударственные пенсионные фонды представляют собой одну из форм коллективного инвестирования. Их целью является формирование и приумножение пенсионных накоплений россиян.

У каждого НПФ есть в активе несколько программ (пенсионных схем), что позволяет гражданам выбрать комфортный вариант накопления денег для финансирования дополнительной пенсии.

Но чтобы действительно получать эту пенсию через несколько десятков лет, нужно сотрудничать с надёжным фондом, умеющим грамотно инвестировать средства вкладчиков. Найти такой ПИФ довольно сложно, но вполне реально.

Общие данные о НПФ Электроэнергетики

Актуальная и достоверная информация о негосударственном пенсионном фонде Электроэнергетики есть на официальном сайте Банка России.

Изучив её, вы узнаете, что ПИФ, основанный в 1994 году, был одним из первых в стране. Изначально он предназначался для усиления социальной защиты работников энергетической отрасли.

Но после пенсионной реформы 2015 года устав организации был изменён. С этого момента вступить в фонд мог любой россиянин.

В 2010-2016 годах НПФ показывал неплохую доходность, поэтому многие граждане переводили в него свои накопления. Однако в 2017 году ситуация поменялась, и менеджменту фонда пришлось озаботиться проблемой ликвидности.

Ввиду неудовлетворительного финансового положения и неясных перспектив развития в 2018 году ЦБ РФ санировал компанию.

В рамках этой процедуры негосударственный пенсионный фонд Электроэнергетики был присоединён к объединённому НПФ ЛУКОЙЛ-Гарант, принадлежащему активно развивающейся финансовой корпорации «Открытие».

Если вам необходимо узнать номер телефона НПФ Электроэнергетики, перейдите на главную страницу официального сайта компании.

Размещённая там информация подскажет, что в настоящее время все клиенты фонда переведены на обслуживание в НПФ «Открытие». Поэтому выяснить что-либо, касающееся НПФ Энергетики, можно только по телефонам фонда-правопреемника.

Его контакты находятся здесь. Другие полезные сведения о фонде есть в социальных сетях, например, на страничке ВКонтакте.

НПФ

За время деятельности фонда к нему было присоединено пять других НПФ, в том числе такие крупные как Вимм-Билль-Данн и ПРОМРЕГИОНСВЯЗЬ. В результате чреды слияний и поглощений НПФ Электроэнергетики несколько лет считался одним из крупнейших в стране по размеру пенсионных резервов и количеству привлечённых клиентов. В 2017 году ему доверили средства более 1,7 млн. россиян.

В настоящее время о рейтинге фонда можно говорить только в прошедшем времени. Ранее РА «Эксперт» присваивало ему квалификацию ААА, что говорило о его надёжности и стабильности. Однако последнее рейтинговое действие рейтингового агентства относительно НПФ Электроэнергетики проводилось в 2015 году. Сейчас этот рейтинг отозван.

и фонда-правопреемника ЛУКОЙЛ-Гарант в 2018 году выглядят так:

  • количество застрахованных лиц – 2 место;
  • размер пенсионных накоплений – 2 место;
  • доходность – 1 место.

надёжности НФП Лукойл-Гарант – ААА, то есть компания финансово устойчива и стабильна в настоящее время и в долгосрочной перспективе.

Доход НПФ Электроэнергетики

В течение нескольких лет доходность фонда была неудовлетворительной.

В результате неграмотного управления активами и неправильно выбранной стратегии инвестирования – большая часть средств была вложена в приобретение акций нескольких российских компаний – в 2017 году НПФ понес серьёзные убытки.

В следующем году ситуация немного выправилась, и по итогам последних пяти лет менеджменту АО НПФ Электроэнергетики удалось достичь накопленной доходности в размере 47,5%.

Имеет ли НПФ действующую лицензию

В связи с проведённой реорганизацией сейчас у НПФ Электроэнергетики своей лицензии нет. Самостоятельную деятельность присоединённый фонд прекратил 17.08.2018. Управление пенсионными накоплениями вкладчиков фонда теперь осуществляется в рамках и по лицензии НФП Открытие. Подробнее о ней можно прочитать здесь.

Сведения, размещённые на сайте Банка России, обнадёживают: преемником НПФ Электроэнергетики стала достойная компания. Номинальным держателем 99,9% акций НПФ «Открытие» является одноимённый банк. Поскольку в настоящее время он находится под надзором ЦБ РФ, клиенты фонда могут быть уверены в его финансовой устойчивости.

Организационные изменения в фонде не коснулись вкладчиков. Они не должны перезаключать договоры на ОПС и негосударственное пенсионное обеспечение, обслуживание клиентов и выплата пенсий осуществляется в рамках выбранных ранее пенсионных схем. Контролировать размер и доходность пенсионных накоплений клиенты НПФ Электроэнергетики могут через личный кабинет НФП Лукойл-Гарант.

Источник: https://npf24.ru/osobennosti-razvitiya-npf-elektroenergetiki/

Группа «Открытие» завершила объединение своих НПФ

Пенсионный фонд электроэнергетики

Ведомости 17 августа 2018 15:06

НПФ «Лукойл-гарант» сообщил о завершении присоединения к нему НПФ электроэнергетики и НПФ «РГС». Их деятельность прекращена, а права и обязанности этих двух фондов полностью перешли к «Лукойл-гаранту», говорится в его сообщении (есть в распоряжении «Ведомостей»).

Клиентам присоединенных фондов не требуется перезаключение договоров об обязательном пенсионном страховании и негосударственном пенсионном обеспечении, отмечает НПФ «Лукойл-гарант». Они могут просто воспользоваться услугами объединенного фонда.

Объединенный НПФ «Открытия» – один из самых крупнейших в России, говорится в его сообщении. Совокупные активы фонда, по собственным данным, составляют 585,6 млрд руб. на 30 июня 2018 г.

Принадлежащие санируемому банку «ФК Открытие» три негосударственных пенсионных фонда объявили о намерении объединиться в январе 2018 г.: НПФ электроэнергетики и НПФ «РГС» планировали присоединиться к фонду «Лукойл-гарант».

Тогда сообщалось, что объединенный фонд возглавит гендиректор НПФ «Лукойл-гарант» Денис Рудоманенко.

По его словам, одна из основных задач, которая стоит перед новым НПФ, – реализовать концепцию универсального пенсионного фонда, диверсифицировать клиентскую базу за счет выстраивания взаимоотношений с предприятиями различных отраслей экономики, а также расширить предложение для розничных клиентов.

Что чиновники думают о пенсионной реформе

ЗА

«Мы долго готовились к увеличению пенсионного возраста и подошли к этому только сейчас, в том числе потому, что созданы условия для увеличения продолжительности жизни в рамках программы 80+», – сказал премьер Дмитрий Медведев на заседании правительства, когда был одобрен законопроект о повышении пенсионного возраста

ПРОТИВ

«Идите, попробуйте устроить женщину даже 45 лет на работу. А вы предлагаете женщине в 57-58 лет, в самый несчастливый период, идти искать нищенскую работу, – обратился лидер КПРФ Геннадий Зюганов к коллегам по ГД. – Пока мы радовались успехам наших футболистов, правительство решило забить гол всей стране»

ЗА

«Многие говорят: давайте до 2030 г. вот эти изменения [повышение пенсионного возраста] еще продержим, потянем. Что будет? В 2030 г. у нас на одного пенсионера будет приходиться один работающий. Это невозможно… Это систему разрывает просто пенсионную», – говорил в интервью в программе «Познер» на «Первом канале» первый вице-премьер и министр финансов Антон Силуанов

ЗА

«Я считаю, что решение внесено своевременно и правильно. У нас нет времени, эти решения нужно принимать», – заявляла спикер Совета Федерации Валентина Матвиенко журналистам

ПРОТИВ

Депутат Госдумы Наталья Поклонская не давала комментариев, но она единственная среди членов партии «Единая Россия», кто проал против законопроекта о повышении пенсионного возраста

ЗА

«Пенсионная реформа назрела давно. Наконец, решение принято. Это выгодное для граждан решение, оно позволит повысить пенсии», – написал в Алексей Кудрин

ЗА

«Человек, который дольше сохраняет профессиональные стереотипы и дольше находится в строю, он, как правило, по своему биологическому возрасту моложе тех, кто рано оставляет профессиональную деятельность», – комментировала законопроект министр здравоохранения Вероника Скворцова

ПРОТИВ

«ЛДПР не дала ни одного голоса за повышение пенсионного возраста! Повышение пенсионного возраста – это ярмо на шею простого человека. Получается, что он как крепостной должен покидать работу только ногами вперед. Наши граждане не хотят такой жизни, и мы за них, а не за власть», – говорил лидер ЛДПР Владимир Жириновский

ЗА

«Мы не допустим снижения пенсий, мы с вами не допустим ухудшения жизни пенсионеров, поэтому необходимо решение искать, искать нам с вами вместе», – говорил на одном из заседаний спикер Госдумы Вячеслав Володин

По словам президента России, ни один из предложенных вариантов пенсионной реформы ему не нравится, но нужно думать о перспективе. «Когда меня спрашивали, какой из различных вариантов мне нравится, я как тогда, так и сейчас могу сказать — никакой. Мне никакой не нравится, связанный с повышением пенсионного возраста», — заявил Владимир Путин во время поездки в Калининград Ведомости 29 ноября 09:36

Центробанк отозвал лицензию на осуществление банковских операций у Старооскольского коммерческого агропромбанка ООО «Осколбанк» (г. Старый Оскол, Белгородская область), говорится в сообщении ЦБ. Свое решение регулятор объяснил неисполнением банком федеральных законов, регулирующих банковскую деятельность.

Кредитная организация, в частности, не соблюдала статью о противодействии отмыванию доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, уточняется в документе. До отзыва лицензии регулятор в течение года применял штрафные меры по отношению к ней.

Банк, согласно сообщению, также занижал величину необходимых к формированию резервов на возможные потери по ссудной задолженности, а также проводил сомнительные транзитные операции, направленные на оптимизацию налогообложения.

Банк учрежден в 1990 г. на базе Старооскольского отделения Белгородского регионального филиала Агропромбанка СССР и являлся единственным самостоятельным банком в Старом Осколе. По данным на 30 мая 2018 г.

, он принадлежал белгородскому бизнесмену Олегу Клюке, уточняет «Интерфакс». «Осколбанк» – участник системы страхования вкладов.

По данным ЦБ, на 1 ноября банк занимал 332-е место в банковской системе России по величине активов.

Источник: https://www.vedomosti.ru/finance/news/2018/08/17/778450-otkritie

Нпф “электроэнергетики” официальный сайт и личный кабинет

Пенсионный фонд электроэнергетики

АО НПФ «Электроэнергетики» появился в 1994 году. В 2010 году в его состав вошли три пенсионные организации: «Промрегионсвязь», «Верность», «Вимм-Билль-Данн». Он входит в пятерку крупнейших по объему пенсионных накоплений. Ниже вся информация о НПФ «Электроэнергетики»: личный кабинет, вход для физических лиц, его преимущества и недостатки.

Регистрация и вход в личный кабинет

Личный кабинет НПФ «Электроэнергетики» расположен по адресу https://lk.npfe.ru.

На сайте доступна быстрая регистрация. Заполните поля:

  • СНИЛС;
  • дата рождения;
  • серия, номер паспорта;
  • кем и когда выдан.

Если вы — клиент фонда, введите логин и пароль. Если они потерялись, то нужно кликнуть на «Восстановить логин или пароль».

Услуги личного кабинета пенсионного фонда «Электроэнергетики»:

  • сведения о размере накопительной части;
  • изменение и подтверждение актуальной личной информации;
  • расчет необходимого размера пенсии;
  • подача заявления на выплаты по старости;
  • запрос на копии документов;
  • заключение договора на пенсию.

Для справки. Телефон горячей линии для решения технических проблем: 8 800 775 14 44. Сотрудники фонда с 8:00 до 22:00 ответят на все интересующие вопросы.

Официальный сайт содержит отчеты за разные периоды времени, историю, новости. Подробно расписаны корпоративные программы и преддожения для частных лиц. Контакты и адреса отделений расположены в отдельном разделе. Клиенты могут оставить обратную связь в специальных формах сайта.

Условия регистрации для пользователей

Пенсионный фонд «Электроэнергетики» предоставляет вход в личный кабинет только зарегистрированным пользователям. К ним относятся лица старше 44 лет, заключившие договор с пенсионной организацией и электроэнергетической компанией.

Для справки. Изначально фонд создавался для пенсионного обеспечения энергетиков.

Надежность

Обратите внимание! Фонд «Электроэнергетики» скоро будет частью НПФ «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ».

В 2012 году он получил первую отметку «ААА». С тех пор оценка от «Национального рейтингового агентства» не менялась на протяжении 5 лет. В конце 2017 года фонд был перемещен в «Лист ожиданий». Тогда инвестиционный портфель не принес высокого результата и нуждался в корректировке Банка России.

Для справки. «Лист ожиданий» — специальная отметка, присваиваемая пенсионным фондам и банкам, которые претерпевают серьезные внутренние изменения. Она не несет негативной или положительной окраски. Обычно рассматривают вопрос о дальнейших перспективах. Отметка меняется, когда становится понятным влияние последствий на работу организации.

Прогноз с «Неопределенный» сменился на «Стабильный». Это значит, НПФ выполняет все обязательства в полном объеме.

Доходность по годам

2011201220132014201520162017
1,88%7,77%8,34%9,04%8,46%8,94%4,3%

«Электроэнергетики» сотрудничает по ОПС и НПО с 600 компаниями по всей стране.

Он постоянно развивает корпоративные программы, которые подбираются индивидуально под каждую фирму. Учитывается состав персонала, финансовые возможности предприятия. Размер будущих пенсий зависит от выбранной программы и частоты взносов.

Матери двоих и более детей могут воспользоваться частью средств от материнского капитала для формирования пособий по старости. Заявление подается лично в отделении.

Преимущества и недостатки

К преимуществам относятся:

  • высокая надежность;
  • 24 года работы;
  • стабильность;
  • высокая доходность.

Недостатки:

  • подписание договора о работе в энергетической компании;
  • заключение договора возможно только с 44 лет;
  • неудовлетворительная работа персонала (по отзывам клиентов);
  • задержка выплат.

Подводим итоги

НПФ «Электроэнергетики» — крупнейший негосударственный пенсионный фонд, действующий с 1994 году. За время своего существования он включил в себя другие НПФ. В скором времени он будет частью «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ».

Высокие оценки надежности и доходности подтверждают успешную работу организации. Клиенты могут отслеживать все изменения и новости пенсионных отчислений через личный кабинет.

Услуга доступна только для зарегистрированных лиц.

с друзьями:

5 Комментариев

Источник: https://upfrf.ru/npf/elektroenergetiki.html

Нпф электроэнергетики

Пенсионный фонд электроэнергетики
. На протяжение всей истории какие только предметы не побывали в качестве денег. А некоторые до сих пор платежеспособные, как, например, каменные. Сегодня пойдет речь об игральных картах, которые тоже были деньгами.

Показать полностью…В 1685 году в Новую Францию, которая находилась на месте будущей Канады, должен был прийти корабль. Но, когда он приплыл, оказалось, что деньги привезти не удалось. Из-за того, что надо было чем-то расплатиться с купцами, интендант Демьюэль решил заплатить им игральными картами.

Именно этим он на время решил заменить настоящую валюту. Собрав все карты в колонии и присвоив цены, их стали использовать вместо денег. Такая система просуществовала в Новой Франции 34 года.

И в отличие от современных игральных карт, которые мы все знаем, эти карты были полнофигурными, то есть короли, дамы, валеты изображались во весь рост.А какие интересные факты о деньгах и валютах известны вам?

Самые интересные мы добавим в следующую публикацию

. Знаете о принципе «Сначала заплати себе»?Он заключается в том, что первым делом вы откладываете деньги на свое финансовое благополучие, а потом уже тратите на все остальное – шоппинг, такси, салоны красоты и другие сферы, требующие постоянных или временных финансовых вложений.Все просто: получая доход, первым делом откладывайте 10% на формирование вашего личного капитала.

Наша небольшая #инфографика, она же памятка, как в этом может помочь ИПО – индивидуальное пенсионное обеспечение.

#НПФэлектроэнергетики #ИПО

. Мы продолжаем говорить об одной из наиболее важных тем для любого предприятия – о мотивации сотрудников.

У многих компаний выстроена своя система мотивации – финансовой или нематериальной. Но есть те, кто использует особые приёмы и «фишки».

Показать полностью…Например, в компании Movie Gallery сотрудникам провели специальную тренинговую программу по продажам. В ходе программы сотрудников учили, как продавать игры не только тинейджерам, но и занятым взрослым. Те, кто покажет лучшие результаты работы, получат в награду путешествие на Гавайи. Глава Movie Gallery Шериф Митьяс уверен, что в данном случае мотивирует сотрудников не размер награды, а признание заслуг.

Как вам такая мотивация сотрудников компании?

Напомним, что в Нпф электроэнергетики разработан целый комплекс корпоративных программ, нацеленных на решение вопросов мотивации персонала.

Подробнее на нашем сайте » http://www.npfe.ru/sme/motivation

#НПФэлектроэнергетики #НПФ #МотивацияПерсонала

. Во все времена деньги являлись неотъемлемой частью жизни многих людей.

Сегодня время нашей рубрики Факты о деньгах.

А вы знали, что….

Показать полностью…

С 1917 по 1922 год в Якутии вместо денег использовались этикетки от вина. От мадеры – 1 руб., кагора – 10 руб., от порто – 25 руб.

Первыми бумажными деньгами на территории современной Канады служили игральные карты.

В Тайланде запрещено наступать на банкноты, так как на них изображен король.

Какие интересные факты о деньгах известны вам?

#НПФэлектроэнергетики #Финансы #ФактыОденьгах

. В каком возрасте человек считается молодым и когда его можно назвать человеком среднего возраста? В каком возрасте человек становится пожилым?

Точного ответа на этот вопрос не существует. Наверное, человек остается молодым до тех пор, пока он считает себя молодым. Британцы, например, считают, что средний возраст наступает в 55 лет, а до этого возраста человек считается молодым, показал опрос, в котором приняло участие 1000 человек в возрасте от 50 лет и старше.

Показать полностью…

Если быть совсем точными, то по мнению британцев средний возраст наступает в 54 года и 347 дней.

Нельзя не отметить, что примерно 20 процентов респондентов заявило, что средний возраст начинается не раньше 60 лет. Также многие респонденты заявили, что точную цифру назвать невозможно, так как молодость, средний возраст или пожилой возраст измеряется не цифрами, а состоянием души человека.

Аналогичное исследование было недавно проведено среди европейцев. Согласно результатам этого исследования, в среднем европейцы начинают считать себя пожилыми в 62 года.

Интересно, что ответы на вопрос о том, когда заканчивается молодость и начинается средний возраст, очень сильно отличались в разных странах. Так, например, шведы считают, что молодость заканчивается в 34 года, а вот греки считают себя молодыми до 52 лет. В среднем европейцы считают, что средний возраст наступает в 40 лет.

#НПФэлектроэнергетики #СчастливаяСтарость #ИнтересныеФакты

. В Венгрии пожилым людям не выплачивают огромные пособия, однако они не находятся за чертой бедности.Жизнь венгерских пенсионеров скромная, но в то же время они совсем не голодают. Многие из них имеют возможность получать дополнительный доход, например, работая в музее или библиотеке.

#НПФэлектроэнергетики #ПенсияВмире

. Вы можете сформировать свои собственные пенсионные средства, поддержать родителей или помочь детям встать на ноги, воспользовавшись нашими пенсионными программами.

Если ваша цель – обеспечить гарантированную поддержку своим родителям, обратите внимание на программу «Для родителей».

Показать полностью… . А вы знали, что люди, которые много поют, живут гораздо дольше остальных?
Пение в одиночестве, под музыку в наушниках и без, пение в хоре, в компании друзей, профессиональные занятия вокалом, арии во время принятия душа — всё одинаково полезно. Вот несколько весомых причин весомых причин петь как можно чаще

Повышение уровня эндорфинов

Показать полностью…Пение действует на мозг примерно так же, как оргазм или плитка шоколада. Когда человек поет, в мозгу возбуждаются зоны, отвечающие за удовольствие. Выделяются гормоны счастья — эндорфины, а ведь они так важны для общего состояния здоровья.

Больше энергии

Когда человек поет, он становится более энергичным. Вялость пропадает в секунду!

Бесплатная тренировка легких

Пение тренирует легкие, способствует насыщению крови кислородом. Кроме того, мышцы, задействованные в процессе пения, — мышцы живота, диафрагма, межреберные мышцы- существенно укрепляются. У певиц сильный пресс!

Снятие стресса

Пение снижает уровень стресса. Люди, поющие в хоре или в любительском ансамбле, чувствуют себя более защищенными, социально благополучными, успешными. Для победы над депрессией стоит петь!

#НПФэлектроэнергетики #Пение #ИнтересныеФакты

Мне 58 лет,живу в посёлке.Когда иду гулять с собакой,в основном люблю быть одна,иду по дороге и пою,действительно,становиться легко,особенно пою русские песни нашей молодости,советских исполнителей,какая на ум придет . Мы продолжаем говорить об одной из наиболее важных тем для любого предприятия – о мотивации сотрудников.

У многих компаний выстроена своя система мотивации – финансовой или нематериальной. Но есть те, кто использует особые приёмы и «фишки».

Например, в компании «Фостерс» лидер среди менеджеров по продажам по итогам года на протяжении 6 месяцев может не соблюдать деловой дресс-код и не отвечать на звонки начальства после 18:00.

Показать полностью…

Сомнительная мотивация. После рабочего дня любой работник вправе не отвечать на любой звонок. Хоть от начальства, хоть от президента. Это личное время и личное пространство. Не соблюдение дресс-кода тоже не ахти какая “премия”. Вот путевка на двоих или на семью, в любую точку мира – это хорошая мотивация…

Источник: https://vk.com/npferu

Отзыв: Негосударственный Пенсионный Фонд Электроэнергетики (Россия) – Копи на пенсию раньше, чем она Вас настигнет!

Пенсионный фонд электроэнергетики

Возможность увеличить свою пенсию

Самой мне до пенсии еще достаточно долго и мысли о накоплениях до определенного периода меня не посещали. Около 6 лет назад по профилю работы мне пришлось взаимодействовать с Негосударственным пенсионным фондом электроэнергетики.

Именно тогда поменялся профиль моей работы и одним из направлений деятельности стала работа с ФСС, Медстрахом, ПФР и прочими бюджетными фондами и некомерческими организациями.

Такчто все социальные программ государства мне пришлось изучить до мелочей.

Так как речь зашла о пенсии, хочу поделиться некоторым опытом в данном направлении. Моя накопительная часть пенсии уже 6 лет в НПФ электроэнергетике. Считаю это достойный выбор, надежный.

У фонда достаточно хорошая репутация, высший уровень надежности А++. Фонд является обладателем Гран-при “Негосударственный пенсионный фонд пятилетия”.

Также имеет премию “Финансовая элита России 2005-2010”.

Негосударственный пенсионный фонд электроэнергетики – один из крупнейших, входит в пятерку лидеров рынка негосударственного пенсионного обеспечения России. Фонд создан в 1994 году. В интернете есть рейтинги всех НПФ. Согласно им :

надежности (эксперт РА)-НПФ электроэнерегтики – 1 место (31.12.2011)

по количеству застрахованных лиц – НПФ электроэнерегетики – 5 место (01.07.2012)

по количеству участников – НПФ электроэнерегтики – 2 место (01.07.2012)

по доходности – 10 место.

А теперь хочу охарактеризовать эти рейтинги. Конечно, самый главный- надежность. Немало важное значение имеет рейтинг доходности, те. е сколько Вы получите так называемого “инвестиционного дохода”.

Ну здесь правильно вспомнить пословицу – “лучше синица в руке, чем журавль в небе”. Высокие уровни доходности в одном году могут привести к убытку в следующем. Так что стабильный доход – самый оптимальный вариант.

Доходность НПФ электроэнергетики – стабильная и всегда выше показателей доходности ПФР.

Ну это все цифры и факты, причем общедоступные.

Теперь о главном. Известно что по состоянию на 2012 год наша будующая пенсия состоит из двух частей – страховой и накопительной. В составе страховой есть базовый размер. Страховая формируется за счет взносов работодателя.

Накопительняа – за счет работодателя и собственных средств человека. Именно с помощью накопительной части пенсии мы сможем увеличть размер пенсии.

Сделать это можно путем целесообразного ее размещения либо в НПФ либо в управляющей компании, или оставить в ПФР.

С 2009 года действует государственная программа софинансирования, также направленная на увеличение размера пенсии, путем увеличения накопительной части пенсии. Тот же материнский капитал можно направить на накопительную часть пенсии. Таким образом есть возможность управлять совей накопительной частью пенсии с целью получения большей пенсии. Именно от нее зависит размер нашей пенсии.

А теперь для тех, кто постоянно твердит, что их обманывают. Деятельность всех НПФ регулируется Федеральным законом “О трудовых пенсиях” и ФЗ № 75 “О негосударственных пенсионных фондах”.

Даже в худшем варианте при ликвидации НПФ средства накоплений в обязательном порядке передаются в ПФР.

Таким образом, передавая средства в НПФ мы ничем не рискуем, а получаем возможность увеличения совей пенсии.

В чем различия между НПФ и управляющей компанией. НПФ – работает с людьми, основная их деятельность – негосударственное пенсионное обеспечение. Они учитывают накопления, ведут учет, информируют, начисляют и выплачивают пенсию. УК – даже и не видит списки людей, она управляет их средствами, не осуществляют выплату и рассылку “писем счастья”.

Также важный момент – каждый имеет право перевести 1 раз в течении одного года свою накопительную часть пенсии куда угодно. Не понравилось – обратно в ПФР или УК.

В настоящий момент все средства накопительной части пенсии ПФР переданы Внешэкономбанку, как управляющей компании, следовательно, ожидать достойных результатов вряд ли стоит.

Доходность ВЭБ ниже темпов инфляции, поэтому Вы несете пусть незначительные, но потери.

Я с 2006 года в НПФ электроэнергетики, ежегодно информируют о состоянии накопительной части пенсии. На все вопросы-дают подробную консультацию. Есть официальный сайт в интернете, где есть вся необходимая информация.

Именно от них узнаю все новости в сфере пенсионного законодателсьства. В частности о выплате накопителньой части пенсии с 01.07.2012 и грядущей пенсионной реформе. Благодаря им я очень подкованный в этих вопросах человек.

Всегда четкое и грамтное разъеснение. Я довольна-рекомендую.

Источник: http://otzovik.com/review_262949.html

Нпф электроэнергетики (ао)

Пенсионный фонд электроэнергетики

надежности негосударственных пенсионных фондов (НПФ) – один из видов рейтингов, присваиваемых Агентством, является некредитным (специализированным) и представляет собой субъективное мнение Агентства о возможностях НПФ по управлению инвестиционным процессом и его качестве, исходя из таких ключевых характеристик, как: история деятельности фонда, качество менеджмента (управления), квалификация персонала, рыночные позиции, основные показатели деятельности, управление рисками, качество управления инвестициями и ресурсы, поддерживающие данные функции.

При определении уровня рейтинга Агентство делает больший акцент на анализе качественных факторов, тенденциях деятельности и стабильности компании, а не на ее отдельных финансовых показателях и/или коэффициентах. 

Шкала, используемая для выражения данного мнения Агентства, не является взаимозаменяемой, сопоставимой или эквивалентной со шкалами, используемыми для других видов некредитных (специализированных) рейтингов.

РЕЙТИНГ НАДЕЖНОСТИ НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЕНСИОНННЫХ ФОНДОВ НЕ ЯВЛЯЕТСЯ КРЕДИТНЫМ РЕЙТИНГОМ, не связан с оценкой способности рейтингуемого лица исполнять принятые на себя финансовые обязательства и не отражает мнение Агентства о кредитоспособности, или финансовой надежности, или финансовой устойчивости НПФ.

ОГРАНИЧЕНИЯ РЕЙТИНГА НАДЕЖНОСТИ НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЕНСИОНННЫХ ФОНДОВ:

  • не дает прогноза о вероятности возникновения финансовых трудностей у НПФ в течение какого-либо периода времени;
  • не представляет собой мнения о ликвидности и/или качестве портфеля ценных бумаг НПФ;
  • не представляет собой никакого иного мнения о каком-либо качестве НПФ относительно его финансовых показателей, кроме как мнения о возможностях рейтингуемого лица по управлению инвестиционным процессом и качестве. 

Агентство вправе изменить или отозвать рейтинг надежности НПФ в любой момент времени на основании информации, полученной, по мнению Агентства, из надежных источников, и/или информации, полученной от рейтингуемого лица в рамках регулярного мониторинга, либо в связи с непредставлением информации НПФ.

Методология присвоения и актуализации рейтингов НПФ представляет собой документ Агентства, содержащий систематизированный подход к качественной оценке НПФ с использованием ряда показателей, сгруппированных по пяти блокам.  

Данные группы, по мнению Агентства, охватывают наиболее важные аспекты деятельности НПФ, влияющие на качество и стабильность инвестиционного процесса, независимо от краткосрочных тенденций в области финансовых и операционных показателей деятельности НПФ.

и основаны как на информации, полученной от рейтингуемых компаний, так и на основании открытой информации, полученной из источников, которые Агентство считает надежными.

Агентство осуществляет регулярный мониторинг (текущее наблюдение) за рейтингуемыми лицами. 

Процесс оценки рейтингуемого лица (рейтингового анализа) включает в себя рассмотрение (но не аудит) информации о компании, относящейся к следующим пяти блокам показателей:

  • Компания и персонал. Анализируемые факторы данного раздела включают: срок работы на рынке, влияние собственников на развитие компании, опыт и стабильность состава ключевого персонала, основную стратегию развития и организационную структуру.
  • Рыночные позиции. Анализируемые факторы данного раздела включают: масштабы и географию деятельности, долю на рынке, характеристики клиентской базы, основные показатели деятельности, агентскую сеть, конкурентные преимущества.
  • Инвестиционный процесс. Анализируемые факторы данного раздела включают: размер и динамику пенсионных средств под управлением фонда, оценку качества и рисков инфраструктуры, инвестиционную стратегию и качество портфеля финансовых вложений, уровень доходности инвестирования.
  • Управление и методы контроля. Анализируемые факторы данного раздела включают оценку системы управления рисками и ее независимости, подходы к управлению уровнем риска, качество корпоративного управления, уровень раскрытия информации, процедуры принятия инвестиционных решений.
  • Операционная устойчивость. Анализируемые факторы данного раздела включают оценку портфеля финансовых вложений, оценку стабильности источников финансирования, оценку операционной эффективности (исторические показатели и тенденции), диверсификацию доходной и клиентской базы. Целью оценки финансовых показателей данного блока является оценка ресурсной базы, необходимой для поддержания стабильности и качества инвестиционного процесса, и степени ее соответствия масштабам и специфике деятельности фонда.

Источник: http://www.ra-national.ru/ru/node/52048

ПраваСовет
Добавить комментарий